Hong Kong amplía el acceso sin visa para talentos e invitados especiales

El gobierno de Hong Kong ha anunciado una importante ampliación de dos programas emblemáticos de facilitación migratoria que entrarán en vigor el 1 de octubre de 2026. El primero, el Programa de Facilitación Migratoria para Visitantes que Participan en Actividades a Corto Plazo en Sectores Designados (Programa STV), permite a profesionales extranjeros entrar a la ciudad como visitantes por hasta 14 días y recibir remuneración legalmente mientras realizan trabajos específicos, como dar conferencias, competir en eventos deportivos o llevar a cabo investigaciones académicas. Tras una revisión de un año, las autoridades han añadido el sector de “bienestar social” como el decimoctavo sector designado y han acreditado más de 40 nuevas organizaciones anfitrionas en los sectores financiero, educativo superior y de megaeventos. Esto significa que investigadores en trabajo social, especialistas de ONG y consultores de servicios de cuidado pueden ahora viajar con poca antelación sin necesidad de obtener primero una visa de empleo, un avance importante para organizaciones benéficas globales y empresas que gestionan programas regionales de responsabilidad social corporativa desde Hong Kong.

La segunda iniciativa, el Programa de Facilitación Migratoria para Personas Invitadas, que originalmente solo cubría a nacionales de la Asociación de Naciones del Sudeste Asiático (ASEAN), ampliará su alcance geográfico a Asia Central (Kazajistán, Kirguistán, Tayikistán, Turkmenistán y Uzbekistán) y a todo el Consejo de Cooperación del Golfo (Baréin, Kuwait, Omán, Catar, Arabia Saudita y Emiratos Árabes Unidos) a partir del próximo mes. Todos los departamentos y oficinas de Hong Kong, no solo cinco organismos de política económica, estarán autorizados para emitir cartas de invitación. Los invitados se beneficiarán de un proceso simplificado para la obtención de e-visas, reglas más flexibles para la inscripción en el e-Channel y un portal en línea único que elimina la necesidad de ingresar datos repetidamente.



Desde su lanzamiento piloto en junio de 2022, el Programa STV ha recibido a más de 56,000 profesionales extranjeros en alrededor de 9,500 compromisos a corto plazo, que van desde el Foro Financiero Asiático hasta el torneo Hong Kong Sevens. Las autoridades sostienen que ampliar el programa ayudará a la ciudad a atraer eventos de gran relevancia y a fortalecer su posición como centro regional de servicios empresariales, justo cuando la competencia con Singapur y Dubái se intensifica. Para las empresas, la clave está en la rapidez operativa: los equipos de recursos humanos pueden trasladar especialistas a Hong Kong en días en lugar de semanas, evitando costosos retrasos en proyectos.

Consejos prácticos: (1) Verifique que su entidad en Hong Kong esté listada como “organización autorizada” en la página web del Departamento de Inmigración; (2) emita la carta de invitación prescrita por el gobierno antes de que el viajero reserve sus vuelos; (3) recuerde al personal que el límite de 14 días se calcula por viaje, no de forma acumulativa, y que exceder este plazo puede poner en riesgo futuras entradas. Los empleadores multinacionales también deben revisar sus políticas de nómina; aunque se permiten honorarios, los pagos salariales normales deben cumplir con las normas de reporte de la Oficina de Impuestos Internos.