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Accord sur l'énergie : des allégements fiscaux pour les trajets domicile-travail et les déplacements professionnels

avr. 23, 2026
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Accord sur l'énergie : des allégements fiscaux pour les trajets domicile-travail et les déplacements professionnels
Le gouvernement fédéral belge a conclu un « Accord Énergie » temporaire, valable d’avril à juin 2026, comprenant un ensemble de mesures destinées à protéger les ménages et les employeurs face à la hausse des coûts des carburants. Les avocats spécialisés en droit du travail chez Baker McKenzie soulignent que plusieurs clauses ont des répercussions directes sur les politiques de mobilité.

La mesure phare instaure un crédit d’impôt pour les employeurs qui augmentent leur indemnité de déplacement domicile-travail jusqu’à 20 %, plafonnée à 0,10 € par kilomètre. Les entreprises peuvent choisir d’y adhérer ou non, mais celles qui participent pourront déduire ce crédit de leur taxe sur les salaires, réduisant ainsi le coût net du soutien aux déplacements de leurs employés.

Accord sur l'énergie : des allégements fiscaux pour les trajets domicile-travail et les déplacements professionnels


Une deuxième disposition modifie l’indemnité forfaitaire kilométrique pour les déplacements professionnels en véhicule privé. Pour le deuxième trimestre 2026, le plafond sera recalculé mensuellement au lieu de trimestriellement, afin de refléter les prix du carburant en temps réel; le nouveau montant (actuellement 0,4327 €/km) sera publié début mai. Les employeurs remboursant au-delà de ce plafond s’exposent à des charges fiscales sur les avantages en nature, ce qui oblige les services de paie à suivre attentivement les publications officielles.

Enfin, l’accord « encourage fortement » les organismes publics à étendre le télétravail pendant trois mois et invite les employeurs privés à en faire de même. Bien qu’aucune nouvelle obligation ne soit imposée, les auditeurs rappellent que les entreprises réintroduisant le télétravail à grande échelle doivent mettre à jour leurs politiques écrites conformément à la convention collective 149 de 2022.

Les responsables de la mobilité internationale sont invités à revoir les budgets liés aux avantages de déplacement, les modèles de déclaration kilométrique et les contrats de mission mentionnant des indemnités fixes. Ces mesures prendront fin automatiquement le 30 juin, sauf si le Parlement décide de les prolonger.
Source : Baker McKenzie Insight

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