
4 नवंबर को हितधारकों से बात करते हुए, आव्रजन मंत्री मार्क मिलर ने बजट 2025 के स्तर योजना के पूरक दो "एक बार" उपायों का खुलासा किया: (1) कनाडा में पहले से मौजूद पात्र संरक्षित व्यक्तियों को स्थायी निवास प्रदान करना, और (2) 2026 से 2027 के बीच 33,000 तक अस्थायी कार्य-परमिट धारकों को स्थायी निवास में परिवर्तित करना। इन पहलों की अनुमानित लागत क्रमशः चार वर्षों में CA$120.4 मिलियन और CA$19.4 मिलियन है, जिसे आंशिक रूप से आवेदन शुल्क से पूरा किया जाएगा।
अधिकारियों का कहना है कि ये कदम उन लोगों को मान्यता देते हैं जो पहले से आर्थिक रूप से योगदान दे रहे हैं या जो सुरक्षित रूप से अपने देश वापस नहीं जा सकते, जबकि कुल स्थायी निवासियों की संख्या स्थिर रखी जाती है। संरक्षित व्यक्ति मार्ग से पुरानी लंबित समस्याओं का समाधान होगा और यह कनाडा की मानवीय जिम्मेदारियों के अनुरूप होगा।
नियोक्ताओं को सीधे लाभ होगा: देश में काम कर रहे कर्मचारियों को स्थायी निवास में बदलने से वीजा नवीनीकरण चक्र, LMIA शुल्क और अनुपालन जोखिम कम होंगे। शरणार्थी सहायता गैर-सरकारी संगठन चेतावनी देते हैं कि चयन मानदंड पारदर्शी होने चाहिए ताकि कमजोर दावेदारों को बाहर न किया जाए।
पात्रता और आवेदन विंडो पर मार्गदर्शन Q2 2026 में जारी किया जाएगा, लेकिन कंपनियों को पहले से उन कर्मचारियों की पहचान करनी चाहिए जिनके पास बंद या खुले कार्य परमिट हैं और जो पात्र हो सकते हैं। एचआर टीमों को भी तैयार रहना चाहिए क्योंकि स्थायी निवास स्थिति बदलने पर वेतन और कर तथा लाभ अधिकारों में बदलाव आएगा।
अधिकारियों का कहना है कि ये कदम उन लोगों को मान्यता देते हैं जो पहले से आर्थिक रूप से योगदान दे रहे हैं या जो सुरक्षित रूप से अपने देश वापस नहीं जा सकते, जबकि कुल स्थायी निवासियों की संख्या स्थिर रखी जाती है। संरक्षित व्यक्ति मार्ग से पुरानी लंबित समस्याओं का समाधान होगा और यह कनाडा की मानवीय जिम्मेदारियों के अनुरूप होगा।
नियोक्ताओं को सीधे लाभ होगा: देश में काम कर रहे कर्मचारियों को स्थायी निवास में बदलने से वीजा नवीनीकरण चक्र, LMIA शुल्क और अनुपालन जोखिम कम होंगे। शरणार्थी सहायता गैर-सरकारी संगठन चेतावनी देते हैं कि चयन मानदंड पारदर्शी होने चाहिए ताकि कमजोर दावेदारों को बाहर न किया जाए।
पात्रता और आवेदन विंडो पर मार्गदर्शन Q2 2026 में जारी किया जाएगा, लेकिन कंपनियों को पहले से उन कर्मचारियों की पहचान करनी चाहिए जिनके पास बंद या खुले कार्य परमिट हैं और जो पात्र हो सकते हैं। एचआर टीमों को भी तैयार रहना चाहिए क्योंकि स्थायी निवास स्थिति बदलने पर वेतन और कर तथा लाभ अधिकारों में बदलाव आएगा।