29 अप्रैल की सुबह संघीय राजपत्र में लंबे समय से प्रतीक्षित GEAS-अनुपालन कानून प्रकाशित हुआ, जिसने जर्मनी में यूरोपीय संघ के पुनर्गठित सामान्य यूरोपीय शरण प्रणाली (GEAS) के समायोजन को पूरा किया। यह 420 पृष्ठों का विधेयक 12 जून 2026 से लागू होगा और यह जर्मन शरण और प्रत्यावर्तन नियमों में तीन दशकों में सबसे बड़ा बदलाव है। कई बदलावों में ‘परिवार शरण’ की अवधारणा समाप्त की गई है, बाहरी सीमाओं के पास अनिवार्य स्क्रीनिंग केंद्र स्थापित किए गए हैं, और प्रत्यावर्तन के दौरान हिरासत के लिए स्पष्ट कानूनी आधार बनाए गए हैं। नियोक्ताओं के लिए सबसे तत्काल प्रभाव एक नया त्वरित कार्य-अधिकार पायलट है। जो शरणार्थी तेज सीमा प्रक्रिया के तहत मूल्यांकन किए जाते हैं, उन्हें मान्यता मिलने के बाद केवल दस दिनों में श्रम बाजार में प्रवेश मिल सकता है, जो वर्तमान औसत सात सप्ताह से काफी कम है। सरकार का उद्देश्य मान्यता प्राप्त शरणार्थियों को स्वास्थ्य सेवा, लॉजिस्टिक्स और हरित-हाइड्रोजन इंजीनियरिंग जैसे क्षेत्रों में भेजना है, जहां कड़ी कमी है। कानून कल्याण नियमों को भी कड़ा करता है। शरणार्थी लाभ अधिनियम (AsylbLG) के तहत नकद लाभ अब कम कर दिए जाएंगे यदि आवेदक प्रत्यावर्तन में बाधा डालते हैं, जबकि डबलिन तंत्र के तहत दूसरे EU राज्य में स्थानांतरित किए गए लोगों को केवल बुनियादी जीवन निर्वाह सहायता मिलेगी। नगर परिषदें इन कटौतियों को कानूनी चुनौतियों के रूप में देखती हैं, लेकिन गठबंधन का तर्क है कि ये EU प्रथाओं के अनुरूप प्रोत्साहन सुनिश्चित करने के लिए आवश्यक हैं। अनुपालन के दृष्टिकोण से, वैश्विक गतिशीलता टीमों को यह नया नियम ध्यान में रखना चाहिए कि कंपनियों को स्थानीय आव्रजन कार्यालयों को तीन महीने के भीतर पूर्व शरणार्थियों की नियुक्ति की सूचना देनी होगी — यह कदम श्रम बाजार के आंकड़ों को बेहतर बनाने के लिए है। एचआर सॉफ्टवेयर प्रदाता पहले ही ऑनबोर्डिंग चेकलिस्ट को अपडेट कर रहे हैं ताकि कानून में निर्दिष्ट डेटा बिंदु (मान्यता की तारीख, परमिट श्रेणी, और कार्य घंटे) शामिल किए जा सकें। आगे देखते हुए, गृह मंत्रालय सितंबर तक कम से कम छह कार्यान्वयन आदेश जारी करेगा, जिनमें डिजिटल केस फाइलें, EU बायोमेट्रिक सिस्टम की इंटरऑपरेबिलिटी और सीमा स्क्रीनिंग सुविधाओं के मानक शामिल होंगे। जिन कंपनियों में शरणार्थी भर्ती की संख्या अधिक है, उन्हें आगामी परामर्शों में भाग लेना चाहिए ताकि इलेक्ट्रॉनिक हस्ताक्षर और पहचान सत्यापन के नियम कंपनी के ऑनबोर्डिंग कार्यप्रवाह के अनुरूप हों।
स्रोत: boerse-global.de
