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यूएई ने वर्क परमिट सिस्टम में बड़ा बदलाव किया, 13 नई श्रेणियां जोड़ीं और कागजी कार्रवाई कम की गई

जुल॰ 5, 2026
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यूएई ने वर्क परमिट सिस्टम में बड़ा बदलाव किया, 13 नई श्रेणियां जोड़ीं और कागजी कार्रवाई कम की गई
मानव संसाधन और एमिरेटाइजेशन मंत्रालय (MoHRE) ने 4 जुलाई को एक महत्वपूर्ण श्रम-मोबिलिटी सुधार को चुपचाप लागू किया, जिसमें आधिकारिक वर्क-पर्मिट के प्रकार आठ से बढ़ाकर 13 कर दिए गए और पूरी आवेदन प्रक्रिया को एक पूरी तरह से डिजिटल, एआई-सहायता प्राप्त प्लेटफॉर्म पर स्थानांतरित कर दिया गया। TerraTern ब्रीफिंग के अनुसार, नया ढांचा ‘यूएई के बाहर से भर्ती’, यूएई के भीतर ट्रांसफर, पार्ट-टाइम भूमिकाएं, मिशन और प्रोजेक्ट वर्क, परिवार-प्रायोजित निवासी, छात्र, 15-18 वर्ष के किशोर, गोल्डन-रेजिडेंसी धारक और पहली बार सेल्फ-स्पॉन्सर्ड वीजा पर फ्रीलांसरों का समर्थन करता है। अधिकांश मामलों में सहायक दस्तावेज हटा दिए गए हैं और अनिवार्य डेटा फील्ड्स को 97% तक कम किया गया है। MoHRE का कहना है कि एआई स्क्रीनिंग इंजन, जो मई में लॉन्च हुआ था, पूरी क्षमता तक पहुंचने पर औसत प्रोसेसिंग समय तीन सप्ताह से घटकर "पांच कार्यदिवसों से कम" हो जाएगा। यह सुधार सरकार के ज़ीरो ब्यूरोक्रेसी प्रोग्राम के साथ मेल खाता है और 30 जुलाई तक सार्वजनिक परामर्श के लिए खुला है। कॉर्पोरेट-एचआर विभागों के पास अब एक महीने की अवधि है ताकि वे किसी भी कमी को इंगित कर सकें – प्रारंभिक प्रतिक्रिया से पता चलता है कि कंपनियां फ्रीलांस पर्मिट के मैनलैंड और फ्री-ज़ोन लाइसेंसिंग नियमों के साथ संबंध पर स्पष्ट मार्गदर्शन चाहती हैं। वैश्विक मोबिलिटी निदेशकों के लिए संदेश दोहरा है। पहला, असाइन किए गए व्यक्ति के रेजिडेंस वीजा पर पर्मिट प्रकार जल्द ही स्थानांतरण नीतियों में निहित जोखिम प्रोफाइल से मेल नहीं खा सकता; दस्तावेज़ीकरण और कर सलाह को अपडेट करने की आवश्यकता होगी। दूसरा, एआई इंजन घोषित कौशलों को लाइव लेबर-मार्केट की मांग के साथ क्रॉस-मैच करता है। इससे कौशल असंगति से होने वाले अस्वीकृत मामलों में कमी आएगी, लेकिन यह ऑफर लेटर में दिए गए जॉब टाइटल और वास्तविक कर्तव्यों के बीच असंगतियों को भी उजागर करेगा – यदि इसे संबोधित नहीं किया गया तो यह अनुपालन के लिए जटिल स्थिति बन सकती है। भर्तीकर्ता उम्मीद कर रहे हैं कि नया स्टूडेंट ट्रेनिंग और रोजगार पर्मिट एक्सपो सिटी के ‘फ्यूचर स्किल्स’ समर कैंप के दौरान डुबई में इंटर्न लाने का डिफ़ॉल्ट माध्यम बनेगा, जबकि कंसल्टिंग फर्में मिशन पर्मिट को उन अल्पकालिक प्रोजेक्ट्स के लिए देख रही हैं जो मौजूदा मल्टीपल-एंट्री वर्क मिशन वीजा के दायरे से बाहर हैं।
स्रोत: TerraTern

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