फिनलैंड ने कड़े मानवाधिकार जांच के बाद 123 थाई बेरी तोड़ने वालों के वीजा मंजूर किए

फिनलैंड के विदेश मंत्रालय ने इस गर्मी में थाईलैंड के जंगली जामुन तोड़ने वाले कामगारों को केवल 123 मौसमी वीज़ा जारी किए हैं, जो महामारी से पहले 3,000 से अधिक थे। 22 जुलाई को यले की एक जांच में पता चला कि स्वीकृत वीज़ा में से लगभग सभी (107) वीज़ा लियेक्सा स्थित कंपनी पोहजोल फूड्स को दिए गए, जिसने वापसी की उड़ान, बीमा और वीज़ा शुल्क का पूरा खर्च उठाने का वादा किया – प्रति कामगार लगभग €1,500। अधिकारियों का कहना है कि इन खर्चों को कवर करने से प्रवासियों के कर्ज में फंसने और श्रम शोषण के खतरे को कम किया जा सकता है। विदेश मंत्रालय ने 1,900 से अधिक थाई आवेदन अस्वीकार कर दिए, जो श्रम निरीक्षण और पुलिस के साथ मिलकर किए गए अभूतपूर्व, मामले-दर-मामला मूल्यांकन के बाद हुए। पहली बार, निर्णयकर्ताओं ने पिछले गर्मियों के श्रम निरीक्षण रिपोर्ट और जामुन क्षेत्र में जबरन श्रम के खिलाफ चल रही आपराधिक जांचों को भी समर्थन के रूप में इस्तेमाल किया। कांसुलर प्रमुख जुसी टैनर ने यले को बताया कि मानव तस्करी या कर्ज बंधन के संदेह मात्र पर भी अब वीज़ा अस्वीकार किया जा सकता है, और कहा कि फिनलैंड “लोगों की सुरक्षा दांव पर होने पर अंतिम न्यायालय के फैसलों का इंतजार नहीं कर सकता।” पोहजोल फूड्स के सीईओ अक्सेली नेवालाइन ने कहा कि जब यह स्पष्ट हो गया कि अधिकांश प्रतिस्पर्धियों के वीज़ा अनुरोध अस्वीकृत हो रहे हैं, तो कंपनी ने सभी यात्रा खर्चों का भुगतान करने का निर्णय लिया। उन्होंने माना कि इस कदम से ब्लूबेरी और लिंगनबेरी के थोक दाम बढ़ेंगे, लेकिन तर्क दिया कि नैतिक भर्ती विदेशी बाजारों तक पहुंच के लिए आवश्यक होती जा रही है। कंपनी उम्मीद करती है कि उसके थाई कर्मचारी उत्तरी और पूर्वी फिनलैंड में लगभग 800 टन जामुन तोड़ेंगे, जिनमें से आधे से अधिक एशिया और उत्तरी अमेरिका को निर्यात किए जाएंगे। विदेशी कामगारों में इस भारी कटौती ने कुछ प्रतिस्पर्धी प्रसंस्कर्ताओं को चेतावनी दी है कि लाखों किलो जामुन जंगलों में रह सकते हैं। सरकार ने छात्रों, बेरोजगारों और निवास परमिट वाले शरणार्थियों से इस मजबूत मांग का लाभ उठाने का आग्रह किया है: हाथ से तोड़े गए ब्लूबेरी का दाम लगभग €3 प्रति किलो है। शोधकर्ताओं का कहना है कि यह बदलाव पर्यटकीय वीज़ा से औपचारिक मौसमी कार्य परमिट की ओर दीर्घकालिक संक्रमण को तेज कर सकता है, जिसमें स्पष्ट श्रम अधिकार सुरक्षा शामिल है। वैश्विक गतिशीलता और पुनर्वास प्रबंधकों के लिए यह मामला दिखाता है कि कैसे बढ़ी हुई मानवाधिकार जांच आवश्यकताएं वीज़ा प्रक्रियाओं को अचानक संकुचित कर सकती हैं – यहां तक कि फिनलैंड के जंगली जामुन उद्योग जैसे पारंपरिक रूप से खुले क्षेत्रों में भी। जो कंपनियां इस शरद ऋतु या अगले गर्मी में गैर-ईयू मौसमी कर्मचारियों को लाने की योजना बना रही हैं, उन्हें पूरी यात्रा लागत का बजट बनाना, भर्ती एजेंटों का ऑडिट करना और फिनिश और यूरोपीय संघ की जांच को संतुष्ट करने के लिए उचित कार्य और आवास स्थितियों के विस्तृत प्रमाण तैयार करने की सलाह दी जाती है।