19 सितंबर 2026 से प्रभावी, गृह विभाग कुशल प्रवासन फाइलों को उठाने के क्रम को तय करने के लिए पूरी तरह से नए नियम लागू कर रहा है। मंत्री निर्देश 121 (अस्थायी सबक्लास 482 स्किल्स इन डिमांड) और 122 (स्थायी और क्षेत्रीय कुशल स्ट्रीम) निर्देश 119 की जगह ले रहे हैं और नए तथा अधूरे आवेदन दोनों पर लागू होने वाले पांच प्राथमिकता स्तर बनाते हैं। अब शीर्ष प्राथमिकता उन ‘प्राथमिकता-क्षेत्र’ व्यवसायों को दी जाएगी जो सीधे रक्षा का समर्थन करते हैं—जिसमें AUKUS भूमिकाएं, कानून प्रवर्तन, स्वास्थ्य सेवा, शिक्षण, निर्माण, संसाधन और हाल ही में जोड़े गए कृषि, जलीय कृषि और मत्स्य पालन क्षेत्र शामिल हैं। दूसरा समर्पित स्तर उन विशेषज्ञ कौशल स्ट्रीम अनुरोधों को तेजी से प्रोसेस करता है जिनकी वेतन AUD 146,576 से अधिक है। आश्रितों सहित ऑफशोर आवेदक कतार में नीचे आ जाएंगे, जिससे नियोक्ताओं को परिवार के साथ असाइनमेंट पर पुनर्विचार करने का संकेत मिलता है। फ्रैगोमेन ने बताया कि पात्रता मानदंड और व्यवसाय सूची में कोई बदलाव नहीं है, लेकिन नियोक्ताओं को हजारों लंबित फाइलों के पुनर्वितरण के कारण अल्पकालिक अस्थिरता के लिए तैयार रहना चाहिए। समय के साथ, इंजीनियर, नर्स या एग्रीटेक प्रतिभा को नियुक्त करने वाली कंपनियों को प्रतीक्षा समय में महत्वपूर्ण कमी देखने को मिलेगी, जबकि आईसीटी और सामान्य प्रबंधकीय भूमिकाएं पीछे छूट सकती हैं। रणनीतिक रूप से, यह पुनः सेटिंग संसाधनों को सरकार के व्यापक लक्ष्य के साथ संरेखित करती है, जो शुद्ध प्रवासन को कम करने के साथ-साथ उच्च प्राथमिकता वाले क्षेत्रों में श्रम की कमी नहीं होने देना चाहता। यह इस वर्ष के अंत में आने वाले सबक्लास 482 ‘स्किल्स इन डिमांड’ वीजा सुधारों के साथ भी मेल खाती है, जो नियोक्ता प्रायोजन के लिए अधिक सूक्ष्म, क्षेत्र-आधारित दृष्टिकोण का संकेत देती है। कार्रवाई के लिए: वर्तमान भर्ती प्रक्रियाओं की समीक्षा करें, पुष्टि करें कि उम्मीदवार की भूमिकाएं विस्तारित प्राथमिकता सूची में आती हैं या नहीं, और असाइनमेंट की शुरुआत की तारीखों का पुनः पूर्वानुमान लगाएं। ऑफशोर कर्मचारियों को प्रायोजित करने वाले संगठन परिवार के यात्रा को ग्रांट के बाद स्थगित करने के लाभ-हानि का मूल्यांकन करें ताकि उच्च प्राथमिकता बनी रहे।
स्रोत: Fragomen Immigration Alert
