미국 시민권 및 이민 서비스(USCIS)는 2027 회계연도 H-1B 쿼터 초기 등록이 2026년 3월 4일부터 19일까지 진행된다고 발표했습니다. 1월 30일 보도자료에서 USCIS는 특히 인도 IT 전문가들에게 큰 영향을 미치는 두 가지 주요 변경 사항을 고용주들에게 상기시켰습니다.
1. 가중 추첨 제도: 2월 27일부터 시행되는 최종 규정에 따라, 각 등록은 제공되는 임금 수준에 따라 1에서 4개의 ‘추첨 기회’를 받습니다. 4단계 직무는 4개의 기회를, 1단계는 1개만 받습니다. 이는 고임금·고숙련 직무에 당첨 확률을 높이고 저임금 대량 신청을 줄이기 위한 조치입니다.
2. 10만 달러 청원 수수료: 등록이 당첨되면 이후 청원서 제출 시 트럼프 행정부 시절인 지난해 9월 도입된 10만 달러의 일회성 수수료가 부과됩니다. 기존의 사기 방지 및 ACWIA 부담금에 더해져, 많은 고용주들의 총 신청 비용이 10만 6천 달러를 넘게 됩니다.
![미 이민국, 2027 회계연도 H-1B 등록 창구 개설… 청원 수수료 10만 달러 및 임금 가중 추첨 확정]()
인도 기반 컨설팅 업체와 미국 자회사의 재정 부담은 매우 큽니다. 법률 자문에 따르면, 고용주들이 고위직 우선 채용과 임금 조정을 통해 추가 추첨 기회를 확보하려 하면서 등록 건수가 25~30% 감소할 것으로 예상됩니다. 자금 여력이 부족한 스타트업과 중소기업은 이 수수료를 감당하거나 채용을 캐나다나 멕시코로 전환하는 어려운 선택에 직면할 것입니다.
준수팀은 3월 4일 이전에 USCIS 조직 계정을 생성하거나 업그레이드하고, 임금 수준 매핑을 점검하며, 고임금 근거를 뒷받침할 사업 계획서를 준비해야 합니다. 당첨자는 통지 후 90일 이내에 청원서를 제출하고 수수료를 납부해야 USCIS가 심사를 진행합니다.
인도 국적자가 H-1B 수혜자의 약 70%를 차지하는 만큼, 이번 규정 변경은 인도의 IT 서비스, 엔지니어링, 제약 산업에 중대한 영향을 미칠 전망입니다. NASSCOM과 미국 상공회의소 등 업계 단체들의 로비가 예상되지만, 인사 담당자들은 2027년 주기 동안 이 규정이 유지된다는 전제로 계획을 세워야 합니다.
1. 가중 추첨 제도: 2월 27일부터 시행되는 최종 규정에 따라, 각 등록은 제공되는 임금 수준에 따라 1에서 4개의 ‘추첨 기회’를 받습니다. 4단계 직무는 4개의 기회를, 1단계는 1개만 받습니다. 이는 고임금·고숙련 직무에 당첨 확률을 높이고 저임금 대량 신청을 줄이기 위한 조치입니다.
2. 10만 달러 청원 수수료: 등록이 당첨되면 이후 청원서 제출 시 트럼프 행정부 시절인 지난해 9월 도입된 10만 달러의 일회성 수수료가 부과됩니다. 기존의 사기 방지 및 ACWIA 부담금에 더해져, 많은 고용주들의 총 신청 비용이 10만 6천 달러를 넘게 됩니다.
인도 기반 컨설팅 업체와 미국 자회사의 재정 부담은 매우 큽니다. 법률 자문에 따르면, 고용주들이 고위직 우선 채용과 임금 조정을 통해 추가 추첨 기회를 확보하려 하면서 등록 건수가 25~30% 감소할 것으로 예상됩니다. 자금 여력이 부족한 스타트업과 중소기업은 이 수수료를 감당하거나 채용을 캐나다나 멕시코로 전환하는 어려운 선택에 직면할 것입니다.
준수팀은 3월 4일 이전에 USCIS 조직 계정을 생성하거나 업그레이드하고, 임금 수준 매핑을 점검하며, 고임금 근거를 뒷받침할 사업 계획서를 준비해야 합니다. 당첨자는 통지 후 90일 이내에 청원서를 제출하고 수수료를 납부해야 USCIS가 심사를 진행합니다.
인도 국적자가 H-1B 수혜자의 약 70%를 차지하는 만큼, 이번 규정 변경은 인도의 IT 서비스, 엔지니어링, 제약 산업에 중대한 영향을 미칠 전망입니다. NASSCOM과 미국 상공회의소 등 업계 단체들의 로비가 예상되지만, 인사 담당자들은 2027년 주기 동안 이 규정이 유지된다는 전제로 계획을 세워야 합니다.
