연방 정부의 '제로 관료주의' 프로그램 최신 단계에서, 인적자원 및 에미리트화부(MoHRE)는 2월 9일 AI 기반 서비스를 도입해 근로 허가, 쿼터 및 계약 승인에 필요한 대면 방문을 거의 완전히 없앴다. MoHRE에 따르면 연간 400만 건 이상의 노동 거래가 단일 온라인 인터페이스를 통해 처리되며, 일부 일상 허가는 즉시 승인된다.
주요 기능으로는 고용주 데이터를 자동 입력하는 셀프 서비스 대시보드, 연방 및 토후국 차원의 통합 전자 결제 시스템, 이상 징후를 AI가 감지해 수동 검토를 요청하는 엔진이 포함되어 평균 처리 시간을 최대 95% 단축한다. 고용주는 계약서, 건강보험 증명서, 에미리트화 준수 기록을 디지털로 업로드하며, 물리적 문서와 도장은 예외적인 경우를 제외하고 폐지된다.
![아랍에미리트 노동부, 전면 디지털 전환으로 취업 허가 처리 시간 단 몇 분으로 단축]()
글로벌 모빌리티 매니저들에게는 신입 직원 온보딩이 제안 수락 후 몇 시간 내에 시작 가능해져 프로젝트 리드 타임과 숙박 비용이 크게 줄어드는 등 실질적인 변화가 체감된다. 다국적 기업들은 내부 인사 시스템을 MoHRE API와 연동해 자동 처리 체계를 구축하고, AI 필터가 생성하는 수정된 거부 코드에 대해 PRO 담당자 교육을 권장받고 있다.
이번 개편은 이전 GDRFA의 거주 비자 갱신 및 에미리트 ID 발급 디지털화 조치와 맞물려, UAE가 2027년까지 '페이퍼리스' 국가로 도약하려는 의지를 보여준다. 여전히 구식 수작업 PRO 절차에 의존하는 기업은 승인 지연과 비준수 벌금 위험에 직면할 수 있다.
주요 기능으로는 고용주 데이터를 자동 입력하는 셀프 서비스 대시보드, 연방 및 토후국 차원의 통합 전자 결제 시스템, 이상 징후를 AI가 감지해 수동 검토를 요청하는 엔진이 포함되어 평균 처리 시간을 최대 95% 단축한다. 고용주는 계약서, 건강보험 증명서, 에미리트화 준수 기록을 디지털로 업로드하며, 물리적 문서와 도장은 예외적인 경우를 제외하고 폐지된다.
글로벌 모빌리티 매니저들에게는 신입 직원 온보딩이 제안 수락 후 몇 시간 내에 시작 가능해져 프로젝트 리드 타임과 숙박 비용이 크게 줄어드는 등 실질적인 변화가 체감된다. 다국적 기업들은 내부 인사 시스템을 MoHRE API와 연동해 자동 처리 체계를 구축하고, AI 필터가 생성하는 수정된 거부 코드에 대해 PRO 담당자 교육을 권장받고 있다.
이번 개편은 이전 GDRFA의 거주 비자 갱신 및 에미리트 ID 발급 디지털화 조치와 맞물려, UAE가 2027년까지 '페이퍼리스' 국가로 도약하려는 의지를 보여준다. 여전히 구식 수작업 PRO 절차에 의존하는 기업은 승인 지연과 비준수 벌금 위험에 직면할 수 있다.
출처: Gulf News
