2025년 의회 예산 조항에 대한 강력한 반발로, 미국 지방법원 판사는 신규 H-1B 청원서당 10만 달러의 특별 부과금이 위헌적인 세금이라고 판결했다. 이 수수료는 이른바 ‘아웃소싱 중심’ 고용주를 억제하고 재원을 마련하기 위해 도입됐으나, 법원은 세금 부과 권한은 행정부가 아닌 의회에만 있다고 판단했다. 인도 IT 서비스 기업과 미국 스타트업 모두에게 이 판결은 반가운 소식이다. NASSCOM의 분석에 따르면, 이 수수료로 인해 초급 H-1B 채용 비용이 첫 해에 약 13만 8천 달러로 상승해 많은 프로젝트가 국내 채용과 거의 비슷한 비용이 될 것으로 예상됐다. 하지만 축하하기는 이르다. 판사는 항소가 진행되는 동안 자신의 판결 집행을 유예해, 순회법원이 결정을 내릴 때까지—최소 몇 달, 2027 회계연도 상한선 접수 시즌이 시작된 이후까지—수수료는 사실상 유지된다. 한편, 공화당 의원들은 3년간 신규 H-1B를 동결하고, 추첨제를 폐지해 임금 순위제로 대체하며, 선택적 실습훈련(OPT) 경로를 없애는 법안을 추진 중이다. 아직 위원회를 통과하지는 못했지만, 인력 계획에 추가적인 불확실성을 더하고 있다. 이민 법률 전문가들은 “병행 전략”을 권고한다: 유예가 유지될 경우를 대비해 수수료 예산을 확보하고, 핵심 인재를 위한 상한선 면제 또는 O-1 비자 대안을 준비하며, 가능하면 영주권 후원을 가속화하라는 것이다. 이번 판결은 정치적 변화가 얼마나 빠르게 미국 인재 확보의 경제적 환경을 바꿀 수 있는지를 다시 한번 보여준다.
출처: Moneycontrol
