Reform Baru Benarkan Sesetengah Warga Asing Bekerja di Sepanyol Tanpa Kebenaran Kediaman Awal

Satu artikel yang diterbitkan lewat pada 15 April oleh Euro Weekly News menyoroti satu klausa kurang dikenali dalam reformasi imigresen terbaru Sepanyol yang membenarkan sesetengah warga asing yang sudah berada di negara itu untuk mengambil pekerjaan secara sah walaupun mereka tidak mempunyai permit kediaman konvensional. Langkah ini, yang termasuk dalam peruntukan tambahan Dekri Diraja yang mengaktifkan regularisasi luar biasa, membolehkan individu yang memohon regularisasi untuk mula bekerja segera selepas penyerahan permohonan, menggunakan resit permohonan sebagai kebenaran kerja sementara. Pegawai kementerian buruh menyatakan perubahan ini bertujuan mengurangkan kerja tanpa deklarasi sepanjang tempoh pemprosesan yang mungkin panjang. Majikan boleh mendaftarkan pekerja baru dengan keselamatan sosial menggunakan nombor NIE pemohon dan resguardo digital. Penyedia perisian gaji sedang bergegas mengemas kini templat supaya kategori sementara dilaporkan dengan betul. Peguam imigresen memberi amaran bahawa keistimewaan ini hilang jika permohonan ditolak; pekerja terjejas akan kembali ke status tidak sah dan mungkin dikenakan tindakan. Oleh itu, syarikat dinasihatkan memasukkan klausa penamatan atas sebab berkaitan status imigresen dalam kontrak jangka pendek dan memantau tarikh pembaharuan 12 bulan dengan teliti. Perkembangan ini amat relevan bagi warga UK yang kekal di Sepanyol selepas Brexit tetapi tidak memperoleh kad kediaman Perjanjian Pengunduran. Kamar dagang British menyambut baik penjelasan ini, mengatakan ia menawarkan “jambatan pragmatik dari ketidakformalannya ke pekerjaan sah” bagi PKS yang sangat memerlukan kakitangan berbahasa Inggeris dalam sektor pelancongan dan sokongan teknologi. Pengurus mobiliti global harus mengemas kini senarai semak penyertaan dan melatih pasukan HR untuk mengesahkan keaslian resguardo bagi mengelakkan denda kerana pengambilan tidak sah. Reformasi ini juga menandakan trend dasar yang lebih luas ke arah memberi akses pasaran buruh lebih awal dalam proses imigresen, berkemungkinan mempercepatkan tempoh permit kerja dalam kemas kini undang-undang akan datang.