In een vonnis dat maandagmiddag werd vrijgegeven, heeft de Amerikaanse districtsrechter Patrick Schlitz een reeks dagvaardingen van het ministerie van Justitie tegen gouverneur Tim Walz van Minnesota, procureur-generaal Keith Ellison en verschillende stads- en countyleiders vernietigd. De dagvaardingen waren gericht op interne communicatie in een onderzoek van een grand jury naar vermeende belemmering van een grootschalige ICE-operatie in de metro van Minneapolis–St. Paul eerder dit jaar. Rechter Schlitz stelde dat het “voornaamste doel” was om lokale functionarissen te dwingen “federale immigratiehandhaving te ondersteunen en te straffen voor hun weigering daartoe,” wat in strijd is met het federalisme. Deze uitspraak is de eerste grote rechterlijke afwijzing van de strategie van de Trump-regering om grand jury-macht te gebruiken om zogenaamde sanctuary-gebieden te dwingen samen te werken met ICE. Juridische experts zeggen dat dit de mogelijkheid van Washington beperkt om lokale overheden te verplichten deel te nemen aan civiele immigratiehandhaving, een kwestie die stadsraden en bedrijven die overwegen te verhuizen flink bezighoudt. Voor werkgevers vermindert de uitspraak het directe risico dat staatsinstanties in Minnesota gedwongen kunnen worden om personeelsgegevens of rijbewijsdatabases te delen met ICE-onderzoekers. Toch waarschuwen juristen dat het ministerie van Justitie in beroep kan gaan en andere middelen heeft — met name administratieve dagvaardingen onder 8 U.S.C. § 1225(d) — die nog steeds geldig zijn. Teams die zich bezighouden met wereldwijde mobiliteit in het Midwesten moeten desalniettemin de beleidsontwikkelingen goed volgen: staatswetgevers hebben voorstellen ingediend om beperkingen op arrestaties bij rechtbanken en gegevensuitwisseling vast te leggen. Bedrijven die afhankelijk zijn van staatslicentiecommissies voor professionele visa of van Driver and Vehicle Services voor het vernieuwen van werknemers-ID’s kunnen profiteren van een duidelijkere scheiding tussen staatsdatabases en federale instanties, wat de veiligheid van medewerkers ten goede komt. De zaak benadrukt hoe rechtszaken over sanctuary-beleid direct invloed kunnen hebben op verzoeken om documenten, wat weer gevolgen heeft voor de nalevingskosten van werkgevers en het veiligheidsgevoel van werknemers. Leiders op het gebied van mobiliteit wordt aangeraden de beroepszaken nauwlettend te volgen en crisismanagementprotocollen bij te werken voor het geval de spanningen tussen federale en staatsinstanties opnieuw oplopen.
Bron: Associated Press
