Canberra kondigt ingrijpende migratiehervorming aan: familieverbod voor de meeste internationale studenten en loterij voor backpackers

De Albanese-regering heeft de meest ingrijpende herziening van Australië’s tijdelijke migratieregels in tien jaar gelanceerd. In een toespraak bij de National Press Club op 17 september zei minister van Binnenlandse Zaken Tony Burke dat het pakket bedoeld is om Canberra “meer controle te geven over wie binnenkomt, wie blijft en wie vertrekt”.

Centraal in de hervorming staat een verbod voor de meeste houders van een studentenvisum (subklasse 500) om partners of kinderen mee te nemen. Alleen promovendi, ontvangers van Australische overheidssubsidies en burgers van Pacific- of ASEAN-landen zijn hiervan uitgezonderd. Burke stelde dat deze maatregel nodig is om ‘visumhoppen’ tegen te gaan en ruimte te maken voor de bouwvakkers, verpleegkundigen en leraren die Australië hard nodig heeft. Universiteiten vrezen echter dat deze maatregel een exportindustrie van 55 miljard dollar zal schaden, doordat potentiële studenten naar Canada of het Verenigd Koninkrijk uitwijken, waar gezinsleden nog wel zijn toegestaan.



Werknemers met een werkvakantievisum zijn het tweede grote doelwit. Vanaf juli 2027 krijgen backpackers die de vereiste 88 of 180 dagen regionaal werk hebben voltooid niet langer automatisch recht op een tweede of derde jaar verblijf. In plaats daarvan moeten ze deelnemen aan een jaarlijkse loting met een limiet van 45.000 plaatsen voor een tweede jaar en slechts 5.000 voor een derde jaar. Britse paspoorthouders blijven uitgezonderd onder de Australia–UK Free Trade Agreement, een uitzondering die al heeft geleid tot een stijging van het aantal Britse aankomsten tot bijna 80.000.

Andere belangrijke maatregelen zijn onder meer een herziening van de puntentelling voor vaardigheden, waarbij timmerlieden en loodgieters dezelfde waardering krijgen als universitaire afgestudeerden, een universele ‘geen-verlenging’ voorwaarde op bezoekersvisa om overstappen ter plaatse te voorkomen, strengere sancties voor migratieagenten die niet-onderbouwde asielaanvragen indienen, en 250 extra detentieplaatsen en 100 nalevingsfunctionarissen om overtreders aan te pakken.

Burke benadrukt dat het plan zal helpen om de netto buitenlandse migratie (NOM) terug te brengen van 292.000 naar het regeringsdoel van 225.000 in 2028, zonder de economie te schaden. Voor werkgevers betekent dit direct strengere toegang tot instapniveauarbeid en hogere nalevingsverplichtingen. HR-teams doen er goed aan om de instroom van internationale studenten die met familie verwacht werden te herzien, regionale personeelsplanning die afhankelijk was van tweede- en derdejaars backpackers te evalueren, en zich voor te bereiden op snellere verwerking van bouw- en zorgvisa zodra Ministeriële Richtlijn 119 later deze maand wordt bijgewerkt.