Wielka Brytania kończy archiwizację ostatecznych zasad imigracyjnych na 2025 rok – zespoły ds. zgodności zachęcane do sprawdzenia zmian na koniec roku

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych cicho opublikowało oficjalne archiwum Zasad Imigracyjnych obejmujące ostatnie dwa dni robocze 2025 roku (30–31 grudnia) w dniu 2 stycznia 2026. Choć dokument jedynie konsoliduje zmiany już przedstawione Parlamentowi, jego publikacja to sygnał alarmowy dla zespołów zajmujących się mobilnością pracowników i zgodnością z przepisami. Każde wydanie Certyfikatu Sponsoringu, wniosek wizowy czy kontrola prawa do pracy po 1 stycznia musi opierać się na **aktualnych** zasadach, a nie na wersji archiwalnej.

Obszerny, liczący 1400 stron plik PDF pokazuje, jak dynamicznie zmieniał się system w ubiegłym roku: osiem oświadczeń o zmianach, trzy podwyżki opłat oraz etapowe wdrażanie platformy eVisa miały miejsce między marcem a grudniem. Dla firm najważniejsze zmiany to podniesienie progów płacowych dla pracowników wykwalifikowanych, nowe okresy karencji w ramach Global Business Mobility oraz zaostrzone wymagania dotyczące znajomości języka angielskiego przy wizach rodzinnych.



Choć samo archiwum nie wprowadza nowych obowiązków, jego termin publikacji ma znaczenie. Pracownicy UKVI rutynowo odwołują się do zestawu zasad obowiązujących **w dniu złożenia wniosku**. Pracodawcy muszą więc mieć jasną kontrolę wersji wszelkich wzorów pism i dokumentów polityki obejmujących przełom roku 2025/26. Podanie niewłaściwych numerów paragrafów może opóźnić wnioski o sponsoring lub skutkować odmową z powodu „nieprawidłowego wniosku”.

Praktyczna wskazówka: pobierz zarówno archiwum z 30–31 grudnia, jak i aktualne zasady w formacie HTML na GOV.UK, oznacz kluczowe sekcje (szczególnie Załącznik dotyczący Pracowników Wykwalifikowanych, Załącznik Global Business Mobility oraz Załącznik dotyczący Języka Angielskiego) i rozprowadź dziennik zmian wśród menedżerów zatrudniających. Ten prosty krok audytowy może uchronić przed kosztownymi ponownymi zgłoszeniami w pierwszym kwartale.