O Departamento de Empresa, Turismo e Emprego (DETE) divulgou seu boletim semanal de datas de processamento em 7 de janeiro de 2026, confirmando que os atrasos continuam significativos na maioria das categorias de permissões de trabalho na Irlanda. Nesta semana, as novas solicitações de Permissão Geral de Emprego (GEP) apresentadas a partir de 27 de novembro de 2025 estão apenas começando a ser analisadas, enquanto as Permissões de Emprego para Habilidades Críticas (CSEP) protocoladas em 17 de dezembro de 2025 já chegaram à fase de avaliação. (enterprise.gov.ie)
Na prática, os candidatos à GEP pela primeira vez enfrentam prazos totais de aproximadamente nove a onze semanas — podendo ser maiores caso sejam solicitadas informações adicionais — enquanto os processos de CSEP têm média de cinco a seis semanas desde o recebimento até a decisão. As permissões de Transferência Intraempresarial (ICT) apresentam um cenário misto: novas solicitações datadas de 1º de dezembro de 2025 estão em andamento, mas renovações submetidas desde 10 de setembro de 2025 só agora estão sendo processadas, evidenciando um gargalo persistente nas renovações.
![Boletim de processamento revela que fila para permissão de trabalho na Irlanda ainda acumula desde novembro]()
Autoridades do DETE destacam que o fechamento durante o período de festas e o aumento no número de solicitações antes do reajuste do salário mínimo em 1º de março de 2026 impactaram a velocidade do processamento. O departamento realocou funcionários e continua incentivando os empregadores a enviarem pedidos “prontos para decisão”, com documentação completa, para evitar atrasos adicionais. Um novo sistema de gestão de casos — atualmente em fase piloto — promete triagem automatizada e validação digital de documentos ainda neste trimestre.
Para as equipes de mobilidade, o boletim é uma ferramenta essencial de planejamento. Empresas com início de atividades no primeiro trimestre de 2026 devem reavaliar seus cronogramas de integração ou considerar cartas de apoio para o Stamp 4 em algumas funções elegíveis ao CSEP como medida temporária. O acúmulo de renovações também representa risco: transferidos com permissões ICT que expirarem antes da decisão de renovação precisarão interromper o trabalho ou migrar para o Stamp 1H provisório, o que pode complicar a conformidade com folha de pagamento e seguridade social.
O DETE publicará a próxima atualização de processamento em 14 de janeiro. Recomenda-se que os empregadores acompanhem as variações semanais; uma redução superior a cinco dias úteis em qualquer fila geralmente indica que mais agentes foram alocados para aquela categoria.
Na prática, os candidatos à GEP pela primeira vez enfrentam prazos totais de aproximadamente nove a onze semanas — podendo ser maiores caso sejam solicitadas informações adicionais — enquanto os processos de CSEP têm média de cinco a seis semanas desde o recebimento até a decisão. As permissões de Transferência Intraempresarial (ICT) apresentam um cenário misto: novas solicitações datadas de 1º de dezembro de 2025 estão em andamento, mas renovações submetidas desde 10 de setembro de 2025 só agora estão sendo processadas, evidenciando um gargalo persistente nas renovações.
Autoridades do DETE destacam que o fechamento durante o período de festas e o aumento no número de solicitações antes do reajuste do salário mínimo em 1º de março de 2026 impactaram a velocidade do processamento. O departamento realocou funcionários e continua incentivando os empregadores a enviarem pedidos “prontos para decisão”, com documentação completa, para evitar atrasos adicionais. Um novo sistema de gestão de casos — atualmente em fase piloto — promete triagem automatizada e validação digital de documentos ainda neste trimestre.
Para as equipes de mobilidade, o boletim é uma ferramenta essencial de planejamento. Empresas com início de atividades no primeiro trimestre de 2026 devem reavaliar seus cronogramas de integração ou considerar cartas de apoio para o Stamp 4 em algumas funções elegíveis ao CSEP como medida temporária. O acúmulo de renovações também representa risco: transferidos com permissões ICT que expirarem antes da decisão de renovação precisarão interromper o trabalho ou migrar para o Stamp 1H provisório, o que pode complicar a conformidade com folha de pagamento e seguridade social.
O DETE publicará a próxima atualização de processamento em 14 de janeiro. Recomenda-se que os empregadores acompanhem as variações semanais; uma redução superior a cinco dias úteis em qualquer fila geralmente indica que mais agentes foram alocados para aquela categoria.
