บรีฟจากสำนักงานกฎหมาย: วิธีที่ ‘ตัวแทนเฉพาะกิจ’ ชาวต่างชาติสามารถอยู่ในสหราชอาณาจักรผ่านเส้นทาง Skilled Worker

เนื่องจากวีซ่า Sole Representative ปิดรับสมัครใหม่ตั้งแต่ปี 2022 บริษัทต่างชาติหลายแห่งจึงเร่งหาทางรักษาพนักงานอาวุโสในสหราชอาณาจักร Five Star International ที่ปรึกษาด้านการย้ายถิ่นฐานในกลาสโกว์ ได้เผยแพร่คู่มือทีละขั้นตอนเมื่อวันที่ 14 มิถุนายน อธิบายวิธีการเปลี่ยนพนักงานเดิมไปใช้เส้นทาง Skilled Worker ก่อนที่ใบอนุญาตปัจจุบันจะหมดอายุ ประเด็นสำคัญได้แก่ การขอใบอนุญาตผู้สนับสนุน (Sponsor Licence) ซึ่งอาจใช้เวลาประมาณแปดสัปดาห์บวกกับเวลาการเตรียมตัว การปฏิบัติตามเกณฑ์เงินเดือนขั้นต่ำหลังปี 2024 ที่ 38,700 ปอนด์ หรืออัตราเงินเดือนตามตำแหน่งงาน และการมีบัญชีธนาคารที่ได้รับการควบคุมจาก PRA และ FCA สำหรับบริษัทในสหราชอาณาจักร ซึ่งมักเป็นอุปสรรคสำหรับบริษัทลูกใหม่ ระยะเวลาที่ใช้ในสหราชอาณาจักรภายใต้เส้นทาง Sole Representative จะถูกนับรวมในข้อกำหนดการพำนัก 5 ปีเพื่อขอถิ่นที่อยู่ถาวร ซึ่งเป็นรายละเอียดที่หลายบริษัทมักมองข้าม แม้บทความนี้จะเป็นบันทึกจากบริษัทที่ปรึกษา ไม่ใช่คำแนะนำอย่างเป็นทางการ แต่ได้สรุปนโยบายล่าสุดของกระทรวงมหาดไทยเป็นเช็คลิสต์ที่ใช้งานได้จริง เหมาะสำหรับผู้จัดการฝ่ายเคลื่อนย้ายบุคลากรที่ดูแลโครงการตั้งสาขา ด้วยจำนวนคำขอวีซ่า Skilled Worker ที่เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็ว ที่ปรึกษาจึงแนะนำให้บริษัทเริ่มยื่นขอใบอนุญาตล่วงหน้าหรือเตรียมงบประมาณสำหรับบริการด่วนราคา 1,476 ปอนด์ บทสรุปนี้ยังสะท้อนการเปลี่ยนแปลงที่กว้างขึ้น คือสหราชอาณาจักรกำลังเปลี่ยนเส้นทางการโอนย้ายพนักงานจากวีซ่าที่เน้นบุคคลไปสู่เส้นทางที่ต้องมีผู้สนับสนุนภายใต้กรอบ Global Business Mobility บริษัทที่ไม่ปรับตัวอาจเสี่ยงสูญเสียบุคลากรสำคัญหรือผิดกฎระเบียบด้านการย้ายถิ่นฐาน