เว็บบินาร์ WRC แนะนำผู้ประกอบการเกี่ยวกับระเบียบการตรวจสอบใหม่และกฎหมายอายุเกษียณที่กำลังจะมีผลบังคับใช้

คณะกรรมการแรงงาน (WRC) จะจัดสัมมนาออนไลน์หัวข้อ ‘พร้อมปฏิบัติตามกฎหมาย’ ในวันพฤหัสบดีที่ 25 มิถุนายน เพื่อช่วยให้บริษัทต่างๆ เตรียมความพร้อมรับการตรวจสอบสถานที่ทำงานที่เข้มงวดขึ้น และการบังคับใช้กฎหมายการจ้างงาน (อายุเกษียณตามสัญญา) พ.ศ. 2568 ที่จะเริ่มมีผลในวันที่ 29 มิถุนายน 2569 รัฐมนตรีว่าการกระทรวงกิจการธุรกิจ Peter Burke และรัฐมนตรีช่วย Alan Dillon ได้ประกาศร่วมกันว่า กฎหมายนี้จะให้สิทธิพนักงานในการทำงานจนถึงอายุรับบำนาญของรัฐ ซึ่งปัจจุบันคือ 67 ปี เว้นแต่จะมีเหตุผลที่ชัดเจนในการบังคับเกษียณอายุ สำหรับผู้จัดการฝ่ายเคลื่อนย้ายบุคลากรระหว่างประเทศ การเปลี่ยนแปลงนี้มีผลกับพนักงานที่ได้รับมอบหมายระยะยาวซึ่งสัญญาระบุเงื่อนไขการเลิกจ้างตามอายุ รวมถึงพนักงานที่ย้ายเข้ามาและคาดว่าจะเปลี่ยนไปใช้เงื่อนไขการจ้างงานในท้องถิ่น สัมมนาออนไลน์นี้จะอธิบายวิธีที่เจ้าหน้าที่ WRC จะตรวจสอบว่าสัญญาที่แก้ไขแล้ว กองทุนบำนาญ และการต่ออายุใบอนุญาตทำงานเป็นไปตามกฎใหม่หรือไม่ นอกจากนี้ยังครอบคลุมถึงข้อกำหนดการเก็บบันทึกภายใต้กฎการบังคับใช้สำหรับคนงานที่ถูกส่งไปทำงานต่างประเทศ และรหัสที่ปรับปรุงใหม่เกี่ยวกับการทำงานพาร์ทไทม์ การตรวจสอบจะเพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญ โดย WRC ได้จ้างเจ้าหน้าที่ตรวจสอบเพิ่มอีก 20 คน และจะเน้นตรวจสอบในภาคส่วนที่มีอัตราส่วนใบอนุญาตต่อจำนวนพนักงานต่ำ เช่น ภาคบริการอาหารและที่พัก การดูแลผู้สูงอายุ และอุตสาหกรรมอาหารเกษตร หากไม่ปฏิบัติตาม อาจถูกปรับทันทีสูงสุดถึง 2,000 ยูโรต่อพนักงาน และอาจถูกดำเนินคดีอาญาในกรณีที่ละเมิดร้ายแรง นายจ้างจึงควรตรวจสอบข้อมูลพนักงานต่างชาติและพนักงานในประเทศให้รอบคอบ ตรวจสอบวันหมดอายุใบอนุญาตทำงานให้สอดคล้องกับเงื่อนไขการจ้างงานที่ขยายออกไป และจัดทำเอกสารเหตุผลที่ชัดเจนหากต้องการกำหนดอายุเกษียณตามสัญญาต่ำกว่า 67 ปีสำหรับตำแหน่งที่มีความเสี่ยงสูง การบันทึกการสัมมนาจะเผยแพร่บนเว็บไซต์ของ WRC