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Webinar do WRC orienta empregadores sobre novo regime de inspeção e lei da idade de aposentadoria

jun. 26, 2026
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Webinar do WRC orienta empregadores sobre novo regime de inspeção e lei da idade de aposentadoria
A Comissão de Relações Laborais (WRC) vai realizar um webinar intitulado ‘Pronto para a Conformidade’ na quinta-feira, 25 de junho, com o objetivo de ajudar as empresas a se prepararem para a intensificação das inspeções laborais e para a entrada em vigor da Lei do Emprego (Idades Contratuais de Aposentadoria) de 2025, a partir de 29 de junho de 2026. Anunciada em conjunto pelo Ministro da Empresa, Peter Burke, e pelo ministro júnior Alan Dillon, a lei garantirá aos trabalhadores o direito de permanecer no emprego até a idade da reforma estatal – atualmente 67 anos – salvo se houver uma justificação objetiva para a aposentadoria obrigatória. Para gestores de mobilidade global, a mudança impacta trabalhadores internacionais de longa duração cujos contratos incluem cláusulas de rescisão por idade, bem como transferências internas que esperam passar para termos locais. O webinar orientará os empregadores sobre como os inspetores da WRC verificarão se os contratos alterados, os regimes de pensão e as renovações de autorizações de trabalho estão em conformidade com as novas regras. Também abordará as expectativas de manutenção de registos no âmbito do regime de fiscalização dos Trabalhadores Destacados e o código recentemente atualizado sobre trabalho a tempo parcial. A atividade de inspeção vai aumentar: a WRC contratou 20 inspetores adicionais e vai focar-se em setores com historicamente baixas proporções de autorizações por número de trabalhadores, nomeadamente hotelaria, cuidados a idosos e agroalimentar. O incumprimento pode resultar em multas imediatas de até €2.000 por trabalhador e processos criminais em casos graves. Os empregadores são incentivados a auditar os dados da sua força de trabalho expatriada e local, verificar se as datas de validade das autorizações de trabalho coincidem com os termos de emprego prolongados e documentar os motivos objetivos caso pretendam manter uma idade contratual de aposentadoria inferior a 67 anos para funções críticas de segurança. As gravações da sessão estarão disponíveis no site da WRC.
Fonte: Workplace Relations Commission

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