โครงการพิเศษเพื่อการทำให้ถูกกฎหมายของแรงงานต่างด้าวที่ไม่มีเอกสารในสเปน ซึ่งดำเนินการเป็นเวลา 10 สัปดาห์ ปิดพอร์ทัลออนไลน์เมื่อเที่ยงคืนวันที่ 29 มิถุนายน โดยมีจำนวนผู้สมัครเกินกว่าที่รัฐบาลคาดการณ์ไว้มาก ตามข้อมูลจาก EL PAÍS พบว่ามีการยื่นคำขอกว่า 900,000 รายการภายในกลางเดือนมิถุนายน และตัวเลขภายในระบบตอนนี้ชี้ว่ามีการส่งคำขอเกิน 1.3 ล้านรายการแล้ว
โครงการนี้เริ่มต้นเมื่อวันที่ 15 เมษายน ภายใต้พระราชกฤษฎีกา 316/2026 โดยมอบใบอนุญาตทำงานและพำนักชั่วคราวให้กับชาวต่างชาติที่ 1) เข้าสเปนก่อนวันที่ 1 มกราคม 2026 และ 2) สามารถพิสูจน์การพำนักติดต่อกันอย่างน้อย 5 เดือน เจ้าหน้าที่กระทรวงการรวมกลุ่ม สวัสดิการสังคม และการย้ายถิ่นฐานมีเวลาสามเดือนในการพิจารณาแต่ละเคส แต่แหล่งข่าวแจ้งกับ EL PAÍS ว่ามีหลายแสนเคสที่ได้รับการอนุมัติแล้ว
กลุ่มธุรกิจและสหภาพแรงงานสนับสนุนโครงการนี้ โดยเห็นว่าจะช่วยเปลี่ยนแรงงานผิดกฎหมายเข้าสู่ระบบเศรษฐกิจอย่างเป็นทางการ ขยายฐานประกันสังคม และช่วยเติมเต็มตำแหน่งงานว่างในภาคเกษตร โรงแรม และการดูแลผู้สูงอายุที่ขาดแคลนอย่างเรื้อรัง
![การขอขึ้นทะเบียนผู้อพยพพิเศษของสเปนใกล้แตะหนึ่งล้านคำขอเมื่อหมดเขตส่งใบสมัคร]()
ความต้องการที่เพิ่มขึ้นนี้ยังจุดประเด็นทางการเมืองอีกครั้ง พรรคฝ่ายค้านฝ่ายกลางขวาและฝ่ายขวาจัดวิจารณ์กฤษฎีกานี้ว่าเป็น “ปัจจัยดึงดูด” ขณะที่รัฐบาลยืนยันว่าผู้สมัครส่วนใหญ่มีงานทำอยู่แล้วในสเปน เพียงแต่ต้องการสถานะทางกฎหมายเพื่อเข้าถึงสิทธิแรงงานอย่างเต็มที่ องค์กรภาคประชาสังคมที่รวบรวมลายเซ็นกว่า 700,000 รายชื่อเพื่อสนับสนุนร่างกฎหมายพลเมืองก่อนหน้านี้ ยินดีกับตัวเลขนี้และเรียกกระบวนการนี้ว่า “เส้นทางแห่งศักดิ์ศรี”
ในมุมมองของการเคลื่อนย้ายแรงงานในภาคธุรกิจ มาตรการนี้อาจช่วยขยายฐานแรงงานที่ได้รับอนุญาตทำงานในสเปนอย่างมากในช่วงที่บริษัทต่างๆ กำลังเผชิญกับปัญหาขาดแคลนแรงงานหลังโควิด ทนายความด้านการย้ายถิ่นเตือนฝ่ายทรัพยากรบุคคลให้เตรียมรับมือกับความล่าช้าในการดำเนินการ และตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้สมัครใหม่ได้ลงทะเบียนข้อมูลชีวมิติและมีบัตรพำนักชั่วคราว (TIE) ก่อนเริ่มงาน
คำแนะนำปฏิบัติ: นายจ้างสามารถสนับสนุนผู้สมัครโดยออกสัญญาจ้างงานแบบมีเงื่อนไขได้ แต่ต้องลงทะเบียนแรงงานในระบบประกันสังคมภายในหนึ่งเดือนหลังจากได้รับการอนุมัติ มิฉะนั้นคำขอจะถูกยกเลิก ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจึงควรวางแผนการสรรหาพนักงานให้สอดคล้องกับระยะเวลาพิจารณาสามเดือนของกระทรวง และเตรียมเอกสารเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนดล่วงหน้า
โครงการนี้เริ่มต้นเมื่อวันที่ 15 เมษายน ภายใต้พระราชกฤษฎีกา 316/2026 โดยมอบใบอนุญาตทำงานและพำนักชั่วคราวให้กับชาวต่างชาติที่ 1) เข้าสเปนก่อนวันที่ 1 มกราคม 2026 และ 2) สามารถพิสูจน์การพำนักติดต่อกันอย่างน้อย 5 เดือน เจ้าหน้าที่กระทรวงการรวมกลุ่ม สวัสดิการสังคม และการย้ายถิ่นฐานมีเวลาสามเดือนในการพิจารณาแต่ละเคส แต่แหล่งข่าวแจ้งกับ EL PAÍS ว่ามีหลายแสนเคสที่ได้รับการอนุมัติแล้ว
กลุ่มธุรกิจและสหภาพแรงงานสนับสนุนโครงการนี้ โดยเห็นว่าจะช่วยเปลี่ยนแรงงานผิดกฎหมายเข้าสู่ระบบเศรษฐกิจอย่างเป็นทางการ ขยายฐานประกันสังคม และช่วยเติมเต็มตำแหน่งงานว่างในภาคเกษตร โรงแรม และการดูแลผู้สูงอายุที่ขาดแคลนอย่างเรื้อรัง
ความต้องการที่เพิ่มขึ้นนี้ยังจุดประเด็นทางการเมืองอีกครั้ง พรรคฝ่ายค้านฝ่ายกลางขวาและฝ่ายขวาจัดวิจารณ์กฤษฎีกานี้ว่าเป็น “ปัจจัยดึงดูด” ขณะที่รัฐบาลยืนยันว่าผู้สมัครส่วนใหญ่มีงานทำอยู่แล้วในสเปน เพียงแต่ต้องการสถานะทางกฎหมายเพื่อเข้าถึงสิทธิแรงงานอย่างเต็มที่ องค์กรภาคประชาสังคมที่รวบรวมลายเซ็นกว่า 700,000 รายชื่อเพื่อสนับสนุนร่างกฎหมายพลเมืองก่อนหน้านี้ ยินดีกับตัวเลขนี้และเรียกกระบวนการนี้ว่า “เส้นทางแห่งศักดิ์ศรี”
ในมุมมองของการเคลื่อนย้ายแรงงานในภาคธุรกิจ มาตรการนี้อาจช่วยขยายฐานแรงงานที่ได้รับอนุญาตทำงานในสเปนอย่างมากในช่วงที่บริษัทต่างๆ กำลังเผชิญกับปัญหาขาดแคลนแรงงานหลังโควิด ทนายความด้านการย้ายถิ่นเตือนฝ่ายทรัพยากรบุคคลให้เตรียมรับมือกับความล่าช้าในการดำเนินการ และตรวจสอบให้แน่ใจว่าผู้สมัครใหม่ได้ลงทะเบียนข้อมูลชีวมิติและมีบัตรพำนักชั่วคราว (TIE) ก่อนเริ่มงาน
คำแนะนำปฏิบัติ: นายจ้างสามารถสนับสนุนผู้สมัครโดยออกสัญญาจ้างงานแบบมีเงื่อนไขได้ แต่ต้องลงทะเบียนแรงงานในระบบประกันสังคมภายในหนึ่งเดือนหลังจากได้รับการอนุมัติ มิฉะนั้นคำขอจะถูกยกเลิก ฝ่ายทรัพยากรบุคคลจึงควรวางแผนการสรรหาพนักงานให้สอดคล้องกับระยะเวลาพิจารณาสามเดือนของกระทรวง และเตรียมเอกสารเพื่อให้เป็นไปตามข้อกำหนดล่วงหน้า
แหล่งที่มา: EL PAÍS
