กระทรวงการเข้าเมือง ผู้ลี้ภัย และสัญชาติแคนาดา (IRCC) เริ่มต้นเดือนใหม่ด้วยการจัดรอบ Express Entry เฉพาะกลุ่ม Canadian Experience Class (CEC) เมื่อวันที่ 7 กรกฎาคม 2026 โดยเชิญชวนแรงงานมีฝีมือที่อาศัยและทำงานในแคนาดาอยู่แล้วจำนวน 2,000 คน ให้สมัครขอถิ่นที่อยู่ถาวร คะแนนขั้นต่ำในระบบ Comprehensive Ranking System (CRS) อยู่ที่ 517 คะแนน ต่ำกว่ารอบ CEC ก่อนหน้านี้เมื่อวันที่ 23 มิถุนายน เพียง 1 คะแนน IRCC ใช้วิธีการคัดเลือกตามหมวดหมู่เป็นหลักในปี 2026 เพื่อเร่งลดจำนวนผู้พำนักชั่วคราวและให้ความสำคัญกับผู้สมัครที่มีประสบการณ์ทำงานในแคนาดา ปีนี้มีการจัดรอบ CEC ไปแล้ว 11 ครั้ง ออกคำเชิญสมัครมากกว่า 43,000 ราย คิดเป็นเกือบครึ่งหนึ่งของคำเชิญทั้งหมด การเน้นผู้สมัครที่มีส่วนร่วมในตลาดแรงงานแคนาดาช่วยให้ออตตาวาเร่งกระบวนการเปลี่ยนสถานะจากชั่วคราวเป็นถาวร และลดภาระการดำเนินงาน สำหรับนายจ้าง รอบล่าสุดนี้เปิดโอกาสชัดเจนในการรักษาพนักงาน: ผู้ถือใบอนุญาตทำงานที่ได้รับคำเชิญสามารถยื่นขอใบอนุญาตทำงานแบบสะพาน (bridging open work permit) เพื่อให้ยังคงทำงานได้ระหว่างรอการอนุมัติถิ่นที่อยู่ถาวร ทีมทรัพยากรบุคคลจึงควรติดตามโปรไฟล์ Express Entry ของพนักงานอย่างใกล้ชิด และเตรียมงบประมาณสำหรับค่าตรวจสุขภาพ ใบรับรองตำรวจ และค่าธรรมเนียมสมัคร 850 ดอลลาร์แคนาดาหลังได้รับคำเชิญ จากมุมมองธุรกิจ การจัดรอบ CEC อย่างต่อเนื่องสะท้อนความมุ่งมั่นของแคนาดาต่อแรงงานที่อยู่ในประเทศแล้ว บริษัทที่สนับสนุนแรงงานต่างชาติควรทราบว่าคะแนนตัดขั้นต่ำ CRS อยู่ในช่วงต่ำกว่า 510 คะแนน การเพิ่มคะแนนด้วยการศึกษาต่อในแคนาดา ผลสอบภาษาที่ดีขึ้น หรือการได้รับการเสนอชื่อจากจังหวัด ยังสามารถสร้างความแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญ ในปี 2026 มีการออกคำเชิญทั้งหมด 91,601 รายในทุกหมวดหมู่ ผู้สังเกตการณ์คาดว่า IRCC จะยังคงจัดรอบที่เน้นอาชีพอย่างสม่ำเสมอในช่วงฤดูร้อน โดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อกระทรวงกำลังดำเนินการตามแผนระดับการเข้าเมืองปี 2026-2028 การอัปเดตข้อมูลการจัดสรรหมวดหมู่ครั้งถัดไปจากรัฐมนตรีมีกำหนดในต้นเดือนกันยายน เปิดโอกาสให้นายจ้างวางแผนกำลังคนให้สอดคล้องกับเป้าหมายที่จะประกาศในอนาคต
แหล่งที่มา: CIC News
