Immigratie, Vluchtelingen en Burgerschap Canada (IRCC) trapte de nieuwe maand af met een Express Entry-ronde exclusief voor de Canadian Experience Class (CEC) op 7 juli 2026. Het ministerie nodigde 2.000 vakbekwame werknemers uit die al in Canada wonen en werken uit om een aanvraag voor permanente verblijfsvergunning in te dienen. De minimale score in het Comprehensive Ranking System (CRS) was 517, slechts één punt lager dan bij de vorige CEC-specifieke loting op 23 juni.
In 2026 heeft IRCC sterk ingezet op categoriegerichte lotingen als onderdeel van de strategie om het aantal tijdelijke bewoners te verminderen en prioriteit te geven aan aanvragers met Canadese werkervaring. Tot nu toe zijn er dit jaar 11 CEC-rondes geweest, waarbij meer dan 43.000 uitnodigingen tot aanvraag (ITA’s) zijn uitgegeven, goed voor bijna de helft van alle ITA’s. Door zich te richten op kandidaten die al bijdragen aan de arbeidsmarkt, hoopt Ottawa de overgang van tijdelijk naar permanent verblijf te versnellen en de druk op de verwerkingscapaciteit te verlichten.
![Canada geeft 2.000 ITA's uit in eerste Canadian Experience Class Express Entry-loting van juli]()
Voor werkgevers biedt de nieuwste loting een duidelijker pad naar behoud van personeel: houders van werkvergunningen die een ITA ontvangen, kunnen een open bridging-werkvergunning aanvragen, zodat ze bevoegd blijven om te werken terwijl hun aanvraag voor permanente verblijfsvergunning wordt afgerond. HR-teams worden daarom aangemoedigd om de Express Entry-profielen van werknemers nauwlettend te volgen en rekening te houden met kosten voor medische keuringen, politieverklaringen en de aanvraagkosten van CAD 850 die volgen op een uitnodiging.
Vanuit het oogpunt van zakelijke mobiliteit benadrukt het regelmatige tempo van CEC-loting Canada’s inzet voor talent dat al in het land aanwezig is. Bedrijven die buitenlandse werknemers sponsoren, moeten rekening houden met CRS-grenswaarden rond de lage 510-punten; het verhogen van scores door extra Canadese opleidingen, betere taalresultaten of een provinciale nominatie kan nog steeds het verschil maken.
Met 91.601 ITA’s uitgegeven in alle categorieën in 2026, verwachten waarnemers dat IRCC de frequente, op beroepen gerichte lotingen deze zomer zal voortzetten, vooral nu het ministerie werkt aan het immigratieniveauplan voor 2026-2028. De volgende geplande ministeriële update over categorieallocaties staat gepland voor begin september, wat werkgevers de kans geeft hun personeelsplanning af te stemmen op de aankomende doelstellingen.
In 2026 heeft IRCC sterk ingezet op categoriegerichte lotingen als onderdeel van de strategie om het aantal tijdelijke bewoners te verminderen en prioriteit te geven aan aanvragers met Canadese werkervaring. Tot nu toe zijn er dit jaar 11 CEC-rondes geweest, waarbij meer dan 43.000 uitnodigingen tot aanvraag (ITA’s) zijn uitgegeven, goed voor bijna de helft van alle ITA’s. Door zich te richten op kandidaten die al bijdragen aan de arbeidsmarkt, hoopt Ottawa de overgang van tijdelijk naar permanent verblijf te versnellen en de druk op de verwerkingscapaciteit te verlichten.
Voor werkgevers biedt de nieuwste loting een duidelijker pad naar behoud van personeel: houders van werkvergunningen die een ITA ontvangen, kunnen een open bridging-werkvergunning aanvragen, zodat ze bevoegd blijven om te werken terwijl hun aanvraag voor permanente verblijfsvergunning wordt afgerond. HR-teams worden daarom aangemoedigd om de Express Entry-profielen van werknemers nauwlettend te volgen en rekening te houden met kosten voor medische keuringen, politieverklaringen en de aanvraagkosten van CAD 850 die volgen op een uitnodiging.
Vanuit het oogpunt van zakelijke mobiliteit benadrukt het regelmatige tempo van CEC-loting Canada’s inzet voor talent dat al in het land aanwezig is. Bedrijven die buitenlandse werknemers sponsoren, moeten rekening houden met CRS-grenswaarden rond de lage 510-punten; het verhogen van scores door extra Canadese opleidingen, betere taalresultaten of een provinciale nominatie kan nog steeds het verschil maken.
Met 91.601 ITA’s uitgegeven in alle categorieën in 2026, verwachten waarnemers dat IRCC de frequente, op beroepen gerichte lotingen deze zomer zal voortzetten, vooral nu het ministerie werkt aan het immigratieniveauplan voor 2026-2028. De volgende geplande ministeriële update over categorieallocaties staat gepland voor begin september, wat werkgevers de kans geeft hun personeelsplanning af te stemmen op de aankomende doelstellingen.
Bron: CIC News
Hoe VisaHQ kan helpen
VisaHQ vereenvoudigt de visumaanvraag voor particulieren en bedrijven. Bekijk de actuele reisvereisten, bereid de benodigde documenten voor en beheer uw aanvraag online via het VisaHQ-portaal voor Canada.Meer van Canada
Bekijk alles
EU stelt invoering biometrische grenscontrole uit, roept vragen op voor Canadese reizigers
Vakbond van grondpersoneel Air Canada start registratie voor staking vóór de wettelijke stakingsdatum van 21 juli
