У передранковому рішенні 6 січня 2026 року Апеляційний суд США округу Колумбія задовольнив прохання Американської торгової палати прискорити розгляд її позову проти нового збору президента Трампа у розмірі 100 000 доларів США — «Плата за цілісність H-1B». Усні слухання призначено на лютий — за кілька тижнів до початку реєстрації на візи H-1B на 2027 фінансовий рік у березні. (reuters.com)
Цей шестизначний додатковий збір, оголошений у вересні 2025 року, застосовується до кожної нової петиції на візу H-1B, що підпадає під квоту. Федеральний суддя підтримав цей збір 24 грудня, що спонукало роботодавців, університети та наукові консорціуми подати апеляцію. Позивачі стверджують, що цей збір є «екзистенційною загрозою» для конкурентоспроможності США, зазначаючи, що загальні витрати на подачу документів можуть перевищити 110 000 доларів на одного працівника, якщо додати плату за прискорену обробку, протидію шахрайству та навчальні збори.
![Апеляційний суд прискорює розгляд суперечливого збору у 100 000 доларів за візу H-1B у США]()
Прискоривши розгляд, суд визнав, що роботодавцям потрібна впевненість до щорічної лотереї. Якщо збір залишиться чинним, компанії доведеться вирішувати, чи брати на себе додаткові витрати, скасовувати пошук іноземних фахівців або переносити посади за кордон. Юридичні консультанти з імміграції радять клієнтам готувати два бюджети та попереджати керівництво вищої ланки, що результати судового процесу можуть змінитися за кілька тижнів до початку реєстрації.
Який би не був вердикт, ця справа демонструє, як адміністрація відмовилася від жорстких чисельних обмежень на користь зборів як інструменту стримування. Спостерігачі прогнозують зростання інтересу Конгресу; законодавці з технологічно орієнтованих округів уже анонсували слухання щодо того, чи порушує цей збір зобов’язання США в рамках СОТ щодо торгівлі послугами.
Цей шестизначний додатковий збір, оголошений у вересні 2025 року, застосовується до кожної нової петиції на візу H-1B, що підпадає під квоту. Федеральний суддя підтримав цей збір 24 грудня, що спонукало роботодавців, університети та наукові консорціуми подати апеляцію. Позивачі стверджують, що цей збір є «екзистенційною загрозою» для конкурентоспроможності США, зазначаючи, що загальні витрати на подачу документів можуть перевищити 110 000 доларів на одного працівника, якщо додати плату за прискорену обробку, протидію шахрайству та навчальні збори.
Прискоривши розгляд, суд визнав, що роботодавцям потрібна впевненість до щорічної лотереї. Якщо збір залишиться чинним, компанії доведеться вирішувати, чи брати на себе додаткові витрати, скасовувати пошук іноземних фахівців або переносити посади за кордон. Юридичні консультанти з імміграції радять клієнтам готувати два бюджети та попереджати керівництво вищої ланки, що результати судового процесу можуть змінитися за кілька тижнів до початку реєстрації.
Який би не був вердикт, ця справа демонструє, як адміністрація відмовилася від жорстких чисельних обмежень на користь зборів як інструменту стримування. Спостерігачі прогнозують зростання інтересу Конгресу; законодавці з технологічно орієнтованих округів уже анонсували слухання щодо того, чи порушує цей збір зобов’язання США в рамках СОТ щодо торгівлі послугами.
Джерело: Reuters
