بُنڈسٹاگ نے جامع امیگریشن ایکٹ کی مکمل تجدید پر آخری بحث کا آغاز کر دیا

جرمن بنڈسٹاگ نے 16 جولائی کو اپنے اجلاس میں طویل متوقع امیگریشن ماڈرنائزیشن بل (Einwanderungsgesetz 2026) کی دوسری اور تیسری پڑھائی کی۔ یہ بل رہائش قانون، ہنر مند امیگریشن قانون اور متعلقہ ضوابط میں 60 سے زائد ترامیم کو یکجا کرتا ہے۔ اہم اقدامات میں شامل ہیں:
• ایک نیا 'ٹیلنٹ کارڈ' پوائنٹس اسکیم جو ڈگری ہولڈرز اور ماہر ٹیکنیشنز کو ایک سال تک جرمنی میں کام کی تلاش کے لیے داخلے کی اجازت دیتی ہے۔
• رہائش پرمٹ کی تجدیدات کو ڈیجیٹل کرنا، Ausländerzentralregister کے ذریعے، اور تمام امیگریشن حکام کے لیے ایک مرکزی اپائنٹمنٹ پلیٹ فارم کا آغاز۔
• غیر ملکی پیشہ ورانہ قابلیتوں کی تیز تر شناخت کے لیے "شناخت شراکت داری" ماڈل، جو عمل کا کچھ حصہ آجران کو منتقل کرتا ہے۔
• MINT شعبوں میں EU بلیو کارڈ ہولڈرز کے لیے تنخواہ کی حد کو 2027 میں €45,934 سے کم کر کے €44,000 کرنا، اور دوسرے EU ملک میں 12 ماہ کے بعد فوری موبلٹی حقوق دینا۔

کوئلیشن جماعتیں اس اصلاح کو وفاقی روزگار ایجنسی کی سالانہ 400,000 ہنر مند کارکنوں کی کمی کی پیش گوئی کو پورا کرنے کے لیے ناگزیر قرار دیتی ہیں۔ اپوزیشن CDU/CSU کو جاب سرچ ویزا کے غلط استعمال کا خدشہ ہے اور انہوں نے کامیابی سے ایک سن سیٹ کلاز شامل کی ہے جو 2030 میں پارلیمانی تجدید کا تقاضا کرتی ہے۔



کارپوریٹ موبلٹی ٹیموں کے لیے سب سے بڑا فائدہ طریقہ کار کا ہے: جب یہ IT پلیٹ فارم وسط 2027 میں فعال ہو جائے گا، تو تعینات افراد کو مقامی امیگریشن دفاتر کے متعدد ذاتی دوروں کی ضرورت نہیں ہوگی۔ آجران معاہدے اور تنخواہ کے بیانات الیکٹرانک طور پر اپ لوڈ کر سکیں گے اور پیش رفت کو حقیقی وقت میں ٹریک کر سکیں گے، جس سے جرمنی نیدرلینڈز یا ایسٹونیا جیسے ڈیجیٹل عمل کے قریب آ جائے گا۔

وفاقی کونسل (Bundesrat) متوقع طور پر 6 اگست کو اس اقدام پر ووٹ دے گی۔ زیادہ تر دفعات 1 جنوری 2027 سے نافذ العمل ہوں گی، جبکہ ٹیلنٹ کارڈ پائلٹ چھ ماہ پہلے شروع ہوگا۔