
迪拜居留与外国人事务总局(GDRFA)发布了2026年上半年统计数据,凸显了该酋长国在区域动荡中依然具备强大的人才吸引力。今年1月至6月,官方共发放了1,051,978份新居留许可,平均每天约5,800份,同时续签了910,552份现有居留许可。面向投资者、高管及专业人才的长期居留“黄金签证”在短短六个月内发放了66,000份,已超过2025年全年水平。
同期,超过五百万份入境许可获批,显示短期商务访问和项目派遣在2026年初区域冲突扰乱航空出行后正强劲回升。GDRFA总局长穆罕默德·阿尔·马里中将将这一增长归功于该局设定的四分钟服务目标及不断扩展的智能申请渠道,这些措施大幅简化了雇主和受派人员的手续。
自2022年以来,多项签证改革推动了需求增长,包括五年期绿色签证、放宽的求职者许可以及取消最低房产价值要求的房产相关居留路径。这些变化降低了创业者和远程优先企业将迪拜作为区域基地的门槛,助力实现迪拜经济议程D33中到2033年外商直接投资翻番的目标。
对于企业流动团队而言,最重要的亮点是处理速度:GDRFA表示,只要数据提交准确,95%的申请能在四分钟内完成。这使得人力资源部门在员工入职规划上比疫情前更加高效且少有变数。
不过,官方也提醒担保方,未取消未使用的入境许可将自动面临罚款,这一点应纳入派遣结束的核查清单中。
展望未来,GDRFA计划加强与联邦ICP平台的深度整合,并在年底前推出生物识别居留卡。依赖大批量招聘的企业应关注这些升级,因为新卡规格可能需要更新人力资源信息系统的数据字段及员工沟通内容。
同期,超过五百万份入境许可获批,显示短期商务访问和项目派遣在2026年初区域冲突扰乱航空出行后正强劲回升。GDRFA总局长穆罕默德·阿尔·马里中将将这一增长归功于该局设定的四分钟服务目标及不断扩展的智能申请渠道,这些措施大幅简化了雇主和受派人员的手续。
自2022年以来,多项签证改革推动了需求增长,包括五年期绿色签证、放宽的求职者许可以及取消最低房产价值要求的房产相关居留路径。这些变化降低了创业者和远程优先企业将迪拜作为区域基地的门槛,助力实现迪拜经济议程D33中到2033年外商直接投资翻番的目标。
对于企业流动团队而言,最重要的亮点是处理速度:GDRFA表示,只要数据提交准确,95%的申请能在四分钟内完成。这使得人力资源部门在员工入职规划上比疫情前更加高效且少有变数。
不过,官方也提醒担保方,未取消未使用的入境许可将自动面临罚款,这一点应纳入派遣结束的核查清单中。
展望未来,GDRFA计划加强与联邦ICP平台的深度整合,并在年底前推出生物识别居留卡。依赖大批量招聘的企业应关注这些升级,因为新卡规格可能需要更新人力资源信息系统的数据字段及员工沟通内容。
来源: Khaleej Times