
特朗普政府正式发布了一项新的总统公告,继续实施对许多H-1B专业职业工人入境的前所未有限制,除非其美国雇主每份申请额外支付10万美元的费用。该公告今日在《联邦公报》公开发布,延长了2025年9月19日第10973号公告的有效期12个月,截止时间推迟至2027年9月21日东部时间凌晨12:01。
白宫在解释延长原因时指出,过去一年中附加费及配套的加权抽签规则对H-1B项目产生了显著影响:最大IT人力资源公司的注册量下降了92%,领事处理请求骤降97%,且申请人群明显向高薪资、高学历候选人倾斜。官员们认为,如果不继续执行该政策,“进展将停滞,项目滥用将卷土重来,损害美国工人利益。”
在操作层面,雇主必须继续在为境外受益人提交任何H-1B申请前,提供已支付10万美元费用的证明。领事官员和海关边境保护局将在签发签证或准许入境前核实付款情况。若国土安全部长认定入境符合国家利益,仍可豁免该费用。
对于企业流动和人才招聘团队而言,此次延长意味着引进海外人才的成本大幅增加。该政策实际上将H-1B通道限制在高级或专业细分岗位,只有能够证明支付六位数费用合理的职位才具备竞争力,同时加速了向远程离岸招聘的转变,并提高了合规风险。雇主应在明年春季配额季前,提前审视2027财年的注册策略、预算安排及其他签证选项(如L-1、E-2、TN、O-1等)。
移民律师也警告称,公告对付款证明的严格依赖可能导致领事馆审批延误及入境口岸的二次检查,若相关文件不完整,风险更大。建议企业集中管理记录,准备包含付款证明、申请收据及豁免分析(如适用)的旅行资料包。
白宫在解释延长原因时指出,过去一年中附加费及配套的加权抽签规则对H-1B项目产生了显著影响:最大IT人力资源公司的注册量下降了92%,领事处理请求骤降97%,且申请人群明显向高薪资、高学历候选人倾斜。官员们认为,如果不继续执行该政策,“进展将停滞,项目滥用将卷土重来,损害美国工人利益。”
在操作层面,雇主必须继续在为境外受益人提交任何H-1B申请前,提供已支付10万美元费用的证明。领事官员和海关边境保护局将在签发签证或准许入境前核实付款情况。若国土安全部长认定入境符合国家利益,仍可豁免该费用。
对于企业流动和人才招聘团队而言,此次延长意味着引进海外人才的成本大幅增加。该政策实际上将H-1B通道限制在高级或专业细分岗位,只有能够证明支付六位数费用合理的职位才具备竞争力,同时加速了向远程离岸招聘的转变,并提高了合规风险。雇主应在明年春季配额季前,提前审视2027财年的注册策略、预算安排及其他签证选项(如L-1、E-2、TN、O-1等)。
移民律师也警告称,公告对付款证明的严格依赖可能导致领事馆审批延误及入境口岸的二次检查,若相关文件不完整,风险更大。建议企业集中管理记录,准备包含付款证明、申请收据及豁免分析(如适用)的旅行资料包。