USCIS confirme que le plafond des H-1B pour l'exercice 2027 est atteint — Pas de deuxième loterie prévue

Les Services de citoyenneté et d’immigration des États-Unis (USCIS) ont annoncé le 17 juillet avoir déjà reçu suffisamment de demandes pour atteindre le plafond légal de 85 000 visas H-1B pour l’exercice 2027 (65 000 réguliers plus 20 000 exemptions pour titulaires d’un master américain). L’agence ne procédera donc pas à un second tirage au sort — une pratique de plus en plus courante ces dernières années — et toutes les inscriptions restantes sont désormais marquées « Non sélectionnées ».

Le processus de sélection de cette année a été le premier à utiliser la loterie pondérée imposée par le Département de la Sécurité intérieure (DHS) en janvier. Les inscriptions proposant des salaires conformes aux niveaux en vigueur du Département du Travail ont bénéficié de meilleures chances de sélection proportionnelles. Les statistiques publiées par l’USCIS montrent 211 600 inscriptions valides — en baisse de 38 % par rapport à l’exercice 2026 — reflétant à la fois ce système pondéré et les mesures agressives de lutte contre la fraude mises en place l’an dernier. Parmi les bénéficiaires sélectionnés, 71,5 % détiennent un diplôme avancé américain et moins de 18 % appartiennent à la catégorie salariale la plus basse.



Les employeurs avaient jusqu’au 30 juin 2026 pour déposer des demandes complètes pour les candidats sélectionnés. Avec la clôture du plafond, les entreprises non retenues doivent désormais envisager des alternatives telles que les institutions de recherche exemptées du plafond, les visas O-1 pour « capacités extraordinaires », ou les catégories TN ou E-3, ainsi que le recours à du personnel à l’étranger. Les étudiants étrangers en formation pratique optionnelle (OPT) non sélectionnés devront surveiller l’expiration de leur autorisation de travail et, si éligibles, envisager une extension STEM-OPT ou un changement de statut.

L’absence d’un second tirage simplifiera la planification des effectifs, mais intensifie la concurrence pour les talents, notamment dans les domaines de l’intelligence artificielle, de la conception de semi-conducteurs et autres secteurs à haute qualification privilégiés par le système pondéré. Les conseillers en immigration recommandent aux équipes RH de commencer à rassembler les documents dès maintenant pour la saison 2028; l’USCIS devrait ouvrir la fenêtre d’inscription en mars 2027.

Enfin, puisque la loterie pondérée favorise les salaires plus élevés, les employeurs proposant des salaires de niveau 1 pour des postes débutants doivent s’attendre à des chances de sélection réduites à l’avenir et intégrer la prime liée aux niveaux salariaux supérieurs dans leurs prévisions budgétaires.