स्पेन के तकनीकी क्षेत्र में 78% रिक्ति दर ने डिजिटल प्रतिभा आयात पर बहस को फिर से तेज कर दिया है।

2 जुलाई को जारी एक नए ManpowerGroup रिपोर्ट में बताया गया है कि स्पेन की 78% तकनीकी कंपनियां खुली पदों को भरने में असमर्थ हैं—यह आंकड़ा अब यूरोपीय संघ के औसत से भी अधिक है। कौशल की कमी सबसे ज्यादा कृत्रिम बुद्धिमत्ता, साइबर-सुरक्षा और डेटा एनालिटिक्स क्षेत्रों में देखी जा रही है। उद्योग संघ DigitalES के अनुसार, 1,30,000 पद लंबे समय से खाली हैं, और वे चेतावनी देते हैं कि हर साल अरबों के प्रोजेक्ट्स में देरी होती है या उन्हें रद्द करना पड़ता है। इस प्रतिभा की कमी के कारण नीति निर्माताओं पर दबाव बढ़ रहा है कि वे स्पेन के प्रवासन नियमों को बेहतर बनाएं। जनवरी से, डिजिटल-नोमाड वीजा के लिए मासिक आय €2,849 निर्धारित की गई है—जो न्यूनतम वेतन का 200% है—स्टार्टअप्स का कहना है कि यह वरिष्ठ इंजीनियरों के लिए उचित है, लेकिन स्नातक स्तर के नए कर्मचारियों के लिए अभी भी बहुत अधिक है। वहीं, फास्ट-ट्रैक हाईली-क्वालिफाइड प्रोफेशनल परमिट (HQP) अब भी नौकरशाही में फंसा हुआ है: कुछ दूतावासों में अपॉइंटमेंट आठ सप्ताह से अधिक समय तक लंबित हैं, और नियोक्ता दूरस्थ कार्य व्यवस्था पर असंगत निर्णयों की शिकायत कर रहे हैं। व्यापार संगठन CEOE ‘टेक-वीजा एक्सप्रेस’ का विस्तार करने की मांग कर रहा है, जो फ्रांस के ‘पासपोर्ट टैलेंट’ की तरह दस दिनों के भीतर अस्थायी कार्य अनुमति देगा। यह सरकार से STEM अध्ययन से कार्य में संक्रमण को खोलने और स्टॉक-ऑप्शन लाभों पर €50,000 से कम की आय को कर से मुक्त करने की भी मांग करता है ताकि स्टार्टअप कर्मचारियों को आकर्षित किया जा सके। समावेशन मंत्रालय ने संकेत दिया है कि ये संशोधन शरद ऋतु के ओम्निबस श्रम विधेयक में शामिल किए जा सकते हैं। वैश्विक गतिशीलता टीमों के लिए संदेश स्पष्ट है: जीवन यापन की लागत और जीवनशैली के कारण स्पेन अभी भी आकर्षक है, लेकिन विशेषज्ञों के लिए निवास अधिकार प्राप्त करना अब प्रतिस्पर्धात्मक हो गया है। कंपनियों को स्थानांतरण भत्तों के लिए बजट बनाना चाहिए, जिसमें निजी स्वास्थ्य बीमा, जहां लागू हो डिजिटल-नोमाड शुल्क, और स्पेनिश भाषा कौशल विकास शामिल हो ताकि कर्मचारियों को बनाए रखा जा सके। उन्हें नियामक बदलावों पर भी नजर रखनी चाहिए, जो प्रक्रिया समय को कम कर सकते हैं—लेकिन नए वेतन या शैक्षिक मानदंड भी लागू कर सकते हैं।