14 अक्टूबर को विधायी परिषद (LegCo) की बैठक में सांसदों ने सरकार से विदेशी घरेलू सहायकों (FDHs) के लिए परीक्षण अवधि, हवाई किराया साझा करने और आपराधिक दोषी पाए गए सहायकों के लिए कड़ी सजा लागू करने का आग्रह किया। श्रम और कल्याण सचिव क्रिस सन ने विस्तार से जवाब देते हुए कहा कि प्रशासन के पास परीक्षण अवधि जोड़ने या नियोक्ताओं द्वारा वापसी यात्रा खर्च उठाने के नियम में बदलाव करने का कोई योजना नहीं है, क्योंकि मौजूदा नोटिस और तत्काल बर्खास्तगी के प्रावधान पहले से ही परिवारों की सुरक्षा करते हैं। सन ने पुनः नियुक्ति पर उच्च एजेंसी शुल्क से नियोक्ताओं की नाराजगी को स्वीकार किया, लेकिन कहा कि कीमतें बाजार के निर्णय पर ही रहनी चाहिए। पारदर्शिता बढ़ाने के लिए, श्रम विभाग ने 2024 में रोजगार एजेंसियों के आचार संहिता में संशोधन किया है, जिसमें रिफंड और प्रतिस्थापन नीतियों का खुलासा अनिवार्य किया गया है। नियमों का उल्लंघन करने वाली एजेंसियों का लाइसेंस निलंबित किया जा सकता है। आपराधिक दोषी पाए गए सहायकों को कानूनी मुआवजा देने से इनकार करने की मांग पर, सन ने कहा कि मामलों की गंभीरता अलग-अलग होती है और नियोक्ता पहले से ही धोखाधड़ी या चोरी के दोषी सहायकों को तुरंत बर्खास्त कर सकते हैं। आव्रजन विभाग नए वीजा आवेदनों की कड़ी जांच जारी रखेगा और नकारात्मक रिकॉर्ड वाले सहायकों को प्रवेश से रोक सकता है। हितधारक विभाजित हैं। नियोक्ता समूह कड़ी जांच का स्वागत करते हैं लेकिन चेतावनी देते हैं कि खर्चों को सहायकों पर डालने से आवेदकों की संख्या घट सकती है और श्रम संकट बढ़ सकता है। प्रवासी श्रमिक समर्थक कहते हैं कि लाभ कम करना अंतरराष्ट्रीय श्रम मानकों का उल्लंघन होगा और सहायकों को कर्ज में फंसाने का खतरा बढ़ाएगा। कॉर्पोरेट मोबिलिटी प्रबंधकों के लिए यह परिणाम महत्वपूर्ण है: लगभग 3,80,000 हांगकांग परिवार FDHs को रोजगार देते हैं, जिनमें असाइनमेंट पर आए प्रवासी परिवार भी शामिल हैं। अनुबंध, नोटिस अवधि या हवाई यात्रा खर्चों में कोई भी नीति बदलाव स्थानांतरण बजट और परिवार समर्थन पैकेजों को प्रभावित कर सकता है।
