2025年9月22日付の官報（BOE）にて、スペイン最高裁判所の画期的な判決（事件番号19/2025）が公表され、スペイン移民法の根幹をなす王令1155/2024の一部が無効とされました。この判決により、労働許可のスポンサーシップを持つ一時雇用機関（ETT）に対する全面的な禁止が撤廃され、家族関係の証明に関する過重な書類要件が緩和され、未成年者や高齢扶養者の居住条件も緩和されました。実務上、製造業、物流、ITプロジェクトなどで一般的な非EU労働者の短期派遣にETTを再び利用できるようになり、2024年の規制施行後に生じていた法的リスクが解消されます。移民弁護士は、ETTを理由に却下された申請は再審査が可能になると指摘しています。家族再統合のケースでは、「実質的同居」を地方自治体の証明書で示すことを義務付けた規定が無効とされ、頻繁に出張する派遣労働者に不利だった障壁が取り除かれました。また、軽微な前科に基づく自動却下条項も撤廃され、代わりに比例性の検証を行うよう指示されています。内務省は実施指針を発出する必要がありますが、この判決は即時に効力を持ちます。人事部門は影響を受ける従業員の未処理案件を見直し、再申請の検討を行うべきです。また、更新された指針が30日以内に発表される見込みのため、新しい申請書類の動向にも注意を払う必要があります。
