
알파벳의 구글과 애플은 미국 임시 비자를 소지한 수천 명의 직원들에게 미국 대사관의 비자 발급 예약이 최대 12개월까지 지연되고 있다는 이민 법률 사무소의 경고에 따라 연말 해외 여행을 연기할 것을 조용히 권고했습니다.
로이터가 입수한 내부 이메일에 따르면, 구글의 외부 법률 자문사 BAL은 H-1B 전문직 근로자와 그들의 H-4 부양가족, F-1 학생에서 H-1B로 신분 변경하는 이들, J-1 교환 방문자, M-1 직업훈련 학생들을 특히 지목했습니다. 비자를 갱신하기 전에 미국을 떠나면 인터뷰 일정이 열릴 때까지 해외에 발이 묶일 위험이 있습니다. 이 조언은 트럼프 행정부가 12월 중순에 발표한 정책 변경에 따른 것으로, 대부분의 취업 기반 비자 신청자에 대해 5년간의 소셜 미디어 기록을 수작업으로 검토하도록 영사관 직원에게 요구하면서 예약 절차가 크게 지연되고 있습니다.
이러한 상황은 연말 여행 성수기와 3월에 시작되는 2026 회계연도 H-1B 쿼터 추첨을 앞둔 시점에 발생했습니다. 팬데믹 기간 동안 대부분의 IT 대기업이 원격 근무로 전환했지만, 현재의 하이브리드 근무 체제에서는 핵심 엔지니어들이 하드웨어 테스트, 연구실 출입, 기밀 프로젝트를 위해 현장 근무가 필수적입니다. 인사 담당자들은 갑작스러운 결근이 제품 개발 일정과 고객 납품에 차질을 빚을까 우려하며, 직원들은 해외에 발이 묶일 경우 프로젝트 재배치나 해고 위험에 직면할 수 있습니다.
이민 변호사들은 지연 현상이 전 세계적으로 나타나고 있지만, 특히 인도, 아일랜드, 베트남에서 심각하다고 전했습니다. 이들 국가에서는 48시간 내에 ‘드롭박스’ 예약 세션이 전면 취소되는 사례도 있습니다. BAL은 12월 초 결혼식 참석을 위해 귀국한 일부 인도 전문가들의 1월 예약이 이미 8월로 밀린 사례를 보고했습니다. 긴급 신속 처리 요청은 가능하지만, 매우 제한적으로 승인되며 광범위한 서류 제출이 필요합니다.
고용주를 위한 실용적인 조언으로는 2026년 1분기까지 비필수 출장을 동결하고, 핵심 인력을 비자 없이 출입 가능한 캐나다나 멕시코 국경 지역으로 단기 파견하며, 원격 근무 대체 계획을 고객 계약에 포함시키는 방안이 제시됩니다. 출국이 불가피한 외국인 직원은 가능한 한 빠른 예약을 미리 잡아 대기 순서를 확보하고, 국무부에서 발송하는 사기 경고 이메일을 주기적으로 확인해 추가 연기 가능성에 대비해야 합니다.
장기적으로 기업들은 백악관과 의회에 팬데믹 기간 중 도입된 인터뷰 면제 권한을 복원하고, 9월부터 시행된 신규 10만 달러 H-1B 신청 수수료를 폐지할 것을 촉구하고 있습니다. 이들은 외국 인재들이 캐나다, 영국, 걸프 국가 등으로 눈을 돌릴 경우 미국의 경쟁력이 약화될 것이라고 경고합니다.
로이터가 입수한 내부 이메일에 따르면, 구글의 외부 법률 자문사 BAL은 H-1B 전문직 근로자와 그들의 H-4 부양가족, F-1 학생에서 H-1B로 신분 변경하는 이들, J-1 교환 방문자, M-1 직업훈련 학생들을 특히 지목했습니다. 비자를 갱신하기 전에 미국을 떠나면 인터뷰 일정이 열릴 때까지 해외에 발이 묶일 위험이 있습니다. 이 조언은 트럼프 행정부가 12월 중순에 발표한 정책 변경에 따른 것으로, 대부분의 취업 기반 비자 신청자에 대해 5년간의 소셜 미디어 기록을 수작업으로 검토하도록 영사관 직원에게 요구하면서 예약 절차가 크게 지연되고 있습니다.
이러한 상황은 연말 여행 성수기와 3월에 시작되는 2026 회계연도 H-1B 쿼터 추첨을 앞둔 시점에 발생했습니다. 팬데믹 기간 동안 대부분의 IT 대기업이 원격 근무로 전환했지만, 현재의 하이브리드 근무 체제에서는 핵심 엔지니어들이 하드웨어 테스트, 연구실 출입, 기밀 프로젝트를 위해 현장 근무가 필수적입니다. 인사 담당자들은 갑작스러운 결근이 제품 개발 일정과 고객 납품에 차질을 빚을까 우려하며, 직원들은 해외에 발이 묶일 경우 프로젝트 재배치나 해고 위험에 직면할 수 있습니다.
이민 변호사들은 지연 현상이 전 세계적으로 나타나고 있지만, 특히 인도, 아일랜드, 베트남에서 심각하다고 전했습니다. 이들 국가에서는 48시간 내에 ‘드롭박스’ 예약 세션이 전면 취소되는 사례도 있습니다. BAL은 12월 초 결혼식 참석을 위해 귀국한 일부 인도 전문가들의 1월 예약이 이미 8월로 밀린 사례를 보고했습니다. 긴급 신속 처리 요청은 가능하지만, 매우 제한적으로 승인되며 광범위한 서류 제출이 필요합니다.
고용주를 위한 실용적인 조언으로는 2026년 1분기까지 비필수 출장을 동결하고, 핵심 인력을 비자 없이 출입 가능한 캐나다나 멕시코 국경 지역으로 단기 파견하며, 원격 근무 대체 계획을 고객 계약에 포함시키는 방안이 제시됩니다. 출국이 불가피한 외국인 직원은 가능한 한 빠른 예약을 미리 잡아 대기 순서를 확보하고, 국무부에서 발송하는 사기 경고 이메일을 주기적으로 확인해 추가 연기 가능성에 대비해야 합니다.
장기적으로 기업들은 백악관과 의회에 팬데믹 기간 중 도입된 인터뷰 면제 권한을 복원하고, 9월부터 시행된 신규 10만 달러 H-1B 신청 수수료를 폐지할 것을 촉구하고 있습니다. 이들은 외국 인재들이 캐나다, 영국, 걸프 국가 등으로 눈을 돌릴 경우 미국의 경쟁력이 약화될 것이라고 경고합니다.
출처: Reuters