미 이민국, 첫 임금 가중 H-1B 접수 기간 3월 4일부터 19일까지 설정

미국 시민권 및 이민 서비스(USCIS)는 2027 회계연도 H-1B 쿼터 전자 등록이 동부시간 기준 3월 4일 정오에 시작되어 3월 19일 정오에 마감된다고 확인했습니다. 이 기관은 2월 9일 웹사이트를 조용히 업데이트했으며, 이번 시즌은 국토안보부의 새로운 임금 가중치 선발 규칙이 처음 적용되는 시즌입니다.

12월에 확정된 이 규칙에 따르면, Level-IV 우대 임금에 해당하는 등록자는 선발 풀에서 4번의 기회를, Level III는 3번, Level II는 2번, Level I은 1번의 기회를 받습니다. 고용주는 등록비 215달러(기존 10달러에서 인상)를 납부해야 하며, 개편된 ‘조직 계정’ 포털을 사용해야 합니다. USCIS는 3월 31일까지 선발 통지를 발송하며, 청원서 제출 기간은 4월 1일부터 6월 30일까지입니다.



이번 변화는 인재 확보 전략에 근본적인 변화를 가져옵니다. 대형 기술 기업들은 당첨 확률을 높이기 위해 임금 제안을 인상할 수 있는 반면, 신생 기업들은 초급 STEM 졸업자에 의존하는 경우 선발 기회가 크게 줄어들 수 있습니다. 이민 변호사들은 조기 임금 수준 분석, SOC 코드 정렬 및 서류 점검을 권고하며, 선발 후 추가 자료 요청(RFE)이나 청원 취소를 방지할 것을 조언합니다. 다국적 기업들은 규칙 발효 후 일부 해외 청원에 적용될 수 있는 10만 달러 규모의 대통령령 수수료도 예산에 반영해야 합니다.

2026년에 OPT를 마치는 외국인 학생들에게는 임금 가중 복권이 더 큰 부담으로 작용합니다. Level II 임금 이하일 경우 체류를 위한 유일한 현실적 경로를 잃을 수 있기 때문입니다. 대학들은 진로 지원 직원들을 긴급히 교육하고 있으며, 일부는 다음 주 국제 졸업생을 위한 긴급 웨비나를 계획 중입니다.

법적 도전이 예상되지만, 대부분 전문가들은 이번 쿼터 시즌에는 규칙이 유지될 것으로 보고 있습니다. 따라서 고용주들은 보상 계획을 조정하고, 2005년 시스템 도입 이후 가장 복잡한 H-1B 복권을 대비해 수혜자 데이터를 한 달도 채 남지 않은 기간 내에 준비해야 합니다.