Syarikat penerbangan rekreasi Kanada, Air Transat, telah mencapai keamanan buruh sehingga tahun 2030 selepas 90% daripada 725 juruterbangnya mengundi untuk meluluskan perjanjian kolektif lima tahun baru pada 6 Januari 2026. Perjanjian yang dirunding bersama Persatuan Juruterbang Penerbangan Udara (ALPA) ini berkuat kuasa mulai 1 Mei 2025 dan menawarkan kenaikan gaji serta fleksibiliti jadual yang lebih baik.
Pengesahan ini menamatkan ketidaktentuan berbulan-bulan yang menjejaskan tempahan percutian musim sejuk. Pada awal Disember, kedua-dua pihak mencapai persetujuan sementara hanya beberapa jam sebelum mogok yang dirancang, yang berpotensi mengganggu perjalanan musim puncak ke Caribbean dan Eropah. Syarikat pengurusan perjalanan telah mengembalikan proses kelulusan biasa untuk penerbangan Transat, dan pengendali pakej pelancongan menjangkakan gangguan yang minimum.
![Juruterbang Air Transat sahkan perjanjian lima tahun, elak risiko mogok masa depan]()
Dari segi mobiliti, perjanjian ini menghapuskan risiko kos sewa pesawat secara tiba-tiba yang telah dianggarkan oleh beberapa majikan sebagai langkah berjaga-jaga untuk perjalanan insentif korporat. Ia juga menambah kestabilan kepada pasaran buruh juruterbang yang ketat di Montreal, mengurangkan kemungkinan kapten Transat beralih ke syarikat penerbangan utama pada tahun 2026.
Kontrak ini turut merangkumi kredit ujian bahasa untuk kru dwibahasa dan perlindungan masa tugas yang dipertingkatkan, perubahan yang mungkin mencetuskan tuntutan serupa di WestJet dan Air Canada apabila kumpulan tersebut memulakan rundingan tahun ini. Syarikat yang bergantung pada perkhidmatan Transat ke Paris dan Lisbon untuk penugasan bergilir kini boleh menetapkan tambang dengan lebih yakin.
Pengesahan ini menamatkan ketidaktentuan berbulan-bulan yang menjejaskan tempahan percutian musim sejuk. Pada awal Disember, kedua-dua pihak mencapai persetujuan sementara hanya beberapa jam sebelum mogok yang dirancang, yang berpotensi mengganggu perjalanan musim puncak ke Caribbean dan Eropah. Syarikat pengurusan perjalanan telah mengembalikan proses kelulusan biasa untuk penerbangan Transat, dan pengendali pakej pelancongan menjangkakan gangguan yang minimum.
Dari segi mobiliti, perjanjian ini menghapuskan risiko kos sewa pesawat secara tiba-tiba yang telah dianggarkan oleh beberapa majikan sebagai langkah berjaga-jaga untuk perjalanan insentif korporat. Ia juga menambah kestabilan kepada pasaran buruh juruterbang yang ketat di Montreal, mengurangkan kemungkinan kapten Transat beralih ke syarikat penerbangan utama pada tahun 2026.
Kontrak ini turut merangkumi kredit ujian bahasa untuk kru dwibahasa dan perlindungan masa tugas yang dipertingkatkan, perubahan yang mungkin mencetuskan tuntutan serupa di WestJet dan Air Canada apabila kumpulan tersebut memulakan rundingan tahun ini. Syarikat yang bergantung pada perkhidmatan Transat ke Paris dan Lisbon untuk penugasan bergilir kini boleh menetapkan tambang dengan lebih yakin.
Sumber: Reuters
