Kos untuk datang ke United Kingdom dijangka meningkat dengan ketara selepas Pejabat Dalam Negeri secara senyap-senyap mengesahkan pusingan baru kenaikan yuran merangkumi hampir semua kategori imigresen. Satu firma imigresen yang berpusat di Glasgow, Five Star International, melaporkan bahawa Caj Kesihatan Imigresen (IHS) akan naik daripada £624 kepada £1,035 setahun bagi setiap dewasa (dan daripada £470 kepada £776 untuk kanak-kanak dan pelajar), manakala yuran permohonan visa utama akan meningkat sekurang-kurangnya 15-20 peratus.
Walaupun Pejabat Dalam Negeri belum menerbitkan peraturan undang-undang yang akan menguatkuasakan kenaikan ini, para pengamal menjangkakan ia akan berkuat kuasa dalam beberapa minggu, mengulangi corak yang dilihat sebelum kenaikan caj pada Oktober lalu.
Bagi majikan, kenaikan ini bermakna kos awal yang lebih tinggi untuk setiap pekerja yang disponsori. Visa Pekerja Mahir tiga tahun kini berharga £885 jika dipohon di dalam negara; di bawah skala baru, permohonan yang sama akan berharga £943, belum termasuk yuran penajaan, Caj Kemahiran Imigresen dan kos guaman. Yuran lesen penaja pula akan meningkat kepada £611 untuk penaja kecil dan £1,682 untuk organisasi sederhana/besar, menambah beban bajet pematuhan bagi pasukan HR.
Jalur keluarga dan penempatan juga terjejas. Visa kemasukan pasangan akan naik kepada £2,064 manakala yuran untuk kebenaran tinggal tanpa had akan melepasi tanda £3,200. Satu-satunya pengurangan adalah bagi pendaftaran kewarganegaraan kanak-kanak, yang turun daripada £1,214 kepada £1,000 selepas litigasi panjang mengenai kesesuaian yuran tersebut.
![Kerajaan UK Isyaratkan Kenaikan Ketara Yuran Visa dan Imigresen]()
Walaupun pelawat jangka pendek turut terkesan: Kebenaran Perjalanan Elektronik (ETA) yang diperkenalkan tahun lalu akan naik daripada £16 kepada £20—kenaikan segera sebanyak 25 peratus bagi permit digital wajib bagi ramai warganegara bebas visa.
Penasihat imigresen menggesa perniagaan yang sedang menjalankan pengambilan pekerja supaya menghantar permohonan secepat mungkin. “Setiap minggu kelewatan kini berisiko menambah ratusan pound dalam yuran tambahan Pejabat Dalam Negeri,” kata Hamza Ali, Ketua Imigresen Korporat di Five Star.
Syarikat yang merancang pelbagai pemindahan di bawah laluan Mobiliti Perniagaan Global dinasihatkan untuk memohon lebih awal sebelum tarif baru berkuat kuasa. Pasukan HR juga perlu menyemak semula bajet penugasan dan mengemas kini unjuran kos untuk program penempatan tahun 2026.
Bagi pengurus mobiliti, mesej yang lebih luas jelas: UK kekal sebagai salah satu destinasi paling mahal dalam G20 untuk bakat yang disponsori. Dengan tekanan politik untuk mengurangkan migrasi bersih masih tinggi, sedikit yang menjangkakan inflasi yuran akan melambat. Organisasi yang bergantung pada pengambilan antarabangsa harus memasukkan kenaikan yuran tahunan dalam perancangan tenaga kerja jangka panjang dan mempertimbangkan laluan alternatif—seperti Skim Profesional Muda India atau laluan Penajaan Reka Bentuk baru—di mana yuran lebih rendah mungkin dikenakan.
Walaupun Pejabat Dalam Negeri belum menerbitkan peraturan undang-undang yang akan menguatkuasakan kenaikan ini, para pengamal menjangkakan ia akan berkuat kuasa dalam beberapa minggu, mengulangi corak yang dilihat sebelum kenaikan caj pada Oktober lalu.
Bagi majikan, kenaikan ini bermakna kos awal yang lebih tinggi untuk setiap pekerja yang disponsori. Visa Pekerja Mahir tiga tahun kini berharga £885 jika dipohon di dalam negara; di bawah skala baru, permohonan yang sama akan berharga £943, belum termasuk yuran penajaan, Caj Kemahiran Imigresen dan kos guaman. Yuran lesen penaja pula akan meningkat kepada £611 untuk penaja kecil dan £1,682 untuk organisasi sederhana/besar, menambah beban bajet pematuhan bagi pasukan HR.
Jalur keluarga dan penempatan juga terjejas. Visa kemasukan pasangan akan naik kepada £2,064 manakala yuran untuk kebenaran tinggal tanpa had akan melepasi tanda £3,200. Satu-satunya pengurangan adalah bagi pendaftaran kewarganegaraan kanak-kanak, yang turun daripada £1,214 kepada £1,000 selepas litigasi panjang mengenai kesesuaian yuran tersebut.
Walaupun pelawat jangka pendek turut terkesan: Kebenaran Perjalanan Elektronik (ETA) yang diperkenalkan tahun lalu akan naik daripada £16 kepada £20—kenaikan segera sebanyak 25 peratus bagi permit digital wajib bagi ramai warganegara bebas visa.
Penasihat imigresen menggesa perniagaan yang sedang menjalankan pengambilan pekerja supaya menghantar permohonan secepat mungkin. “Setiap minggu kelewatan kini berisiko menambah ratusan pound dalam yuran tambahan Pejabat Dalam Negeri,” kata Hamza Ali, Ketua Imigresen Korporat di Five Star.
Syarikat yang merancang pelbagai pemindahan di bawah laluan Mobiliti Perniagaan Global dinasihatkan untuk memohon lebih awal sebelum tarif baru berkuat kuasa. Pasukan HR juga perlu menyemak semula bajet penugasan dan mengemas kini unjuran kos untuk program penempatan tahun 2026.
Bagi pengurus mobiliti, mesej yang lebih luas jelas: UK kekal sebagai salah satu destinasi paling mahal dalam G20 untuk bakat yang disponsori. Dengan tekanan politik untuk mengurangkan migrasi bersih masih tinggi, sedikit yang menjangkakan inflasi yuran akan melambat. Organisasi yang bergantung pada pengambilan antarabangsa harus memasukkan kenaikan yuran tahunan dalam perancangan tenaga kerja jangka panjang dan mempertimbangkan laluan alternatif—seperti Skim Profesional Muda India atau laluan Penajaan Reka Bentuk baru—di mana yuran lebih rendah mungkin dikenakan.
Sumber: Five Star International
