Semua Perubahan Visa Pekerja Mahir 2026 dalam Satu Tempat – Gaji Lebih Tinggi, Bahasa Inggeris Tahap B2 dan Penguatkuasaan Lebih Ketat

Majikan yang bergantung kepada laluan Pekerja Mahir UK telah menghadapi gelombang perubahan peraturan yang belum pernah berlaku dalam 12 bulan terakhir. Satu ringkasan menyeluruh yang diterbitkan pada 23 Jun 2026 oleh platform data imigresen MyVisaJobs merumuskan enam reformasi utama yang sudah berkuat kuasa dan dua lagi masih dalam perundingan.

Angka utama: ambang gaji umum kini £41,700 (naik dari £38,700) manakala ambang diskaun “pendatang baru” meningkat kepada £33,400. Tahap kemahiran telah dinaikkan ke Tahap 6 Rangka Kelayakan Berkanun (RQF), yang secara efektif mengeluarkan kira-kira 180 pekerjaan – dari penjaga kanan hingga pengurus restoran – daripada kelayakan penajaan. Sejak Januari, pemohon mesti membuktikan penguasaan Bahasa Inggeris pada tahap CEFR B2, satu tahap lebih tinggi daripada sebelum ini.

Kos juga meningkat. Caj Kemahiran Imigresen naik 32% pada Disember dan yuran visa meningkat lagi 6–7% pada April. Artikel ini mengira bahawa penajaan tiga tahun untuk majikan besar kini menelan kos £1,180 lebih tinggi hanya dari segi yuran kerajaan berbanding setahun lalu.



Yang paling membimbangkan bagi pasukan HR adalah penguatkuasaan. Data Pejabat Dalam Negeri menunjukkan pembatalan lesen penaja meningkat tiga kali ganda pada suku pertama 2026, dengan sektor penjagaan dan hospitaliti paling terjejas. Kehilangan lesen menyebabkan surat pemendekan 60 hari untuk pekerja yang ditaja, memaksa penempatan semula atau keluar dengan cepat.

Yang masih akan datang adalah cadangan untuk menggandakan tempoh kelayakan untuk Izin Tinggal Tetap kepada 10 tahun (dengan pengecualian untuk pendapatan tinggi) dan mengubah pengiraan kadar gaji dari peratusan ke-25 kepada peratusan ke-50 – yang akan menaikkan banyak kod SOC lebih tinggi lagi. Kedua-dua perundingan ini ditutup awal tahun ini; Pernyataan Perubahan dijangka dikeluarkan lewat 2026.

Tindakan yang perlu diambil: audit semua peranan yang ditaja mengikut garis dasar baru £41,700/B2/RQF6; bajetkan kos ISC dan yuran yang lebih tinggi dalam ramalan 2027; dan sediakan pelan kontingensi sekiranya lesen penaja digantung. Perbincangan awal mengenai kenaikan gaji boleh mengelakkan rundingan panik semasa peringkat lanjutan musim panas depan.