Ontario hervormt provinciale immigratie: Workforce Priority Stream vervangt acht OINP-categorieën

Ontario is gestart met de eerste fase van een ingrijpende herziening van het Ontario Immigrant Nominee Program (OINP), die vanaf 26 juni van kracht is, maar pas op 22 juli openbaar werd gemaakt. De bestaande acht werkgeversgerichte stromen zijn samengevoegd tot één Ontario Workforce Priority Stream met drie routes: TEER 0-3 voor hooggeschoolde beroepen, TEER 4-5 voor middelbaar geschoolde beroepen en een speciale route voor zelfstandige artsen. De provincie publiceerde ook een nieuwe Expression-of-Interest (EOI) scorekaart, waarbij werkervaring in Ontario, belastinggeschiedenis en het salaris van de baan zwaar meewegen. Gezondheidszorg, technische beroepen en transport krijgen de hoogste punten, terwijl banen buiten Toronto extra regionale bonuspunten opleveren. De drempel voor de bruto-omzet van werkgevers is verlaagd in regio’s met minder dan 150.000 inwoners, wat het voor plattelandsbedrijven makkelijker maakt om deel te nemen. Tijdens de overgang is het EOI-portaal gesloten en worden alle onafgemaakte EOIs ingetrokken. Werkgevers moeten nieuwe baanaanbiedingen indienen zodra het systeem weer opent – verwacht tussen juli en september – en kandidaten moeten nieuwe EOIs registreren volgens de nieuwe criteria. Aanvragen die al onder de oude stromen zijn ingediend, worden wel afgemaakt. Voor HR-leiders betekent deze herziening dat ze moeten nagaan welke werknemers nog in aanmerking komen en of er aanpassingen nodig zijn in salaris of taalvaardigheid voordat het portaal weer open gaat. De samengevoegde stroom maakt de communicatie naar buitenlandse kandidaten eenvoudiger, maar strengere taal- en opleidingsvereisten kunnen sommige lagergeschoolde werknemers uitsluiten die eerder via de In-Demand Skills-stroom in aanmerking kwamen. Plattelandswerkgevers kunnen daarentegen profiteren van de versoepelde omzetdrempels en hogere regionale scores. De provincie heeft aangegeven dat er nog meer hervormingsfasen aankomen. Bedrijven met veel werknemers in Ontario doen er goed aan de komende aankondigingen goed te volgen en de personeelsdocumentatie – vooral belastingformulieren uit Ontario – bij de hand te houden om de EOI-scores te maximaliseren zodra de uitnodigingen weer worden verstuurd.