Kluczowe przepisy brytyjskich zasad imigracyjnych HC 259 wchodzą dziś w życie

Wielokrotne zmiany zawarte w letnim Oświadczeniu o zmianach Ministerstwa Spraw Wewnętrznych (HC 259) wchodzą dziś, 30 lipca 2026 r., w życie. Paragrafy APP EU1 oraz APP EU(FP)1 są już aktywne, co stanowi pierwszy etap szerszego pakietu, który będzie wdrażany etapami do 3 sierpnia. Te przepisy zaostrzają i precyzują zasady dotyczące EU Settlement Scheme, w tym wprowadzenie pozwoleń na podróż bez konieczności pobierania danych biometrycznych dla posiadaczy statusu, którzy muszą zaktualizować dokumenty przebywając za granicą, oraz wyraźny okres karencji dla członków rodzin kwalifikujących się obywateli brytyjskich.

Chociaż oświadczenie zostało przedstawione Parlamentowi 9 lipca, firmy miały jedynie trzy tygodnie na audyt polityk i wytycznych dotyczących sponsorowania przed dzisiejszym wejściem w życie zmian. Prawnicy imigracyjni apelują do działów HR o przegląd list kontrolnych przy zatrudnianiu, ponieważ wnioskodawcy o rodzinne pozwolenia w ramach EUSS nie będą już musieli składać odcisków palców, a niektórzy partnerzy osób ze statusem ochrony otrzymają pozwolenie na pobyt ściśle ograniczone czasowo do okresu ważności zezwolenia głównego wnioskodawcy.

Memorandum potwierdza również, że osoby przebywające nielegalnie na zwolnieniu warunkowym z imigracji nie będą automatycznie odrzucane, jeśli kwalifikują się do tzw. „wyjątkowej” ścieżki.



Dla menedżerów ds. mobilności międzynarodowej najważniejszą zmianą operacyjną jest rozszerzenie specjalnego programu wizowego Diplomatic Visa Arrangement (DVA) na posiadaczy indyjskich paszportów dyplomatycznych. Wnioski DVA są zwolnione z opłat i wymogu pobierania danych biometrycznych, a ta zmiana sygnalizuje, że brytyjska granica przechodzi na obowiązkowe cyfrowe kontrole przed podróżą. Pracodawcy, którzy goszczą indyjskich urzędników rządowych lub organizują misje zagraniczne, powinni spodziewać się uproszczonej administracji, ale zadbać, by listy zapraszające odnosiły się do nowej ścieżki DVA.

Kolejne zmiany zaplanowane na 3 sierpnia obejmą niemal wszystkie ścieżki biznesowe — od Skilled Worker (APP SW1-7) i Global Business Mobility (APP GBM1-10) po programy Graduate i High-Potential Individual. Programy mobilności, które przygotowują wnioski zbiorczo, powinny dokładnie zaplanować terminy składania dokumentów: wnioski o zezwolenie na wjazd lub ETA złożone przed 3 sierpnia będą rozpatrywane według starych zasad, natomiast te złożone od tego dnia muszą spełniać nowe progi płacowe i odniesienia do odpowiednich załączników.

Ministerstwo Spraw Wewnętrznych zaznacza, że każdy pięcioletni „okres przeglądu” zgodnie z Sekcją 61 Ustawy o imigracji będzie teraz wymagał publicznego raportu oceniającego, czy cele pozostają adekwatne lub czy można je osiągnąć przy mniejszej regulacji. W praktyce oznacza to, że dzisiejsze zmiany mogą być ponownie poddane analizie przed 2031 rokiem — co podkreśla konieczność stałego monitorowania zgodności, a nie jednorazowych aktualizacji polityk.