Departamento de Imigração Prende 20 Pessoas em Operação Abrangente Contra Trabalhadores Ilegais no Território

O Departamento de Imigração de Hong Kong (ImmD) intensificou sua atuação antes da movimentada temporada de contratações de verão, anunciando em 3 de julho a prisão de 20 pessoas — 16 suspeitos de trabalho ilegal e quatro empregadores suspeitos — durante uma série de operações realizadas ao longo de uma semana, com os codinomes ‘Contribute’, ‘Lightshadow’ e ‘Twilight’. Entre 26 de junho e 2 de julho, agentes realizaram buscas em restaurantes, armazéns, lojas de varejo e apartamentos de construção em Kowloon, Novos Territórios e Ilha de Hong Kong. Entre os detidos estavam duas mulheres portadoras de formulários de reconhecimento que proíbem o emprego e outras três que supostamente usavam carteiras de identidade de Hong Kong falsificadas. Os quatro empregadores, com idades entre 50 e 66 anos, agora enfrentam multas de até HK$500.000 e até 10 anos de prisão, conforme as penalidades reforçadas implementadas em 2025. “O Tribunal Superior deixou claro que a prisão é a punição inicial para quem contrata trabalhadores ilegais”, afirmou um porta-voz do ImmD. Para as multinacionais, a mensagem é direta: o cumprimento das regras de contratação não é mais uma formalidade burocrática. Desde a expansão da Lista de Talentos e do Esquema Top Talent Pass, que geraram um aumento nas solicitações, o ImmD realocou parte dos recursos do processamento inicial de vistos para auditorias pós-chegada, verificando se os recém-chegados estão desempenhando apenas as funções autorizadas em seus vistos de trabalho. Advogados especializados em imigração recomendam que as equipes de RH documentem rigorosamente as verificações do direito ao trabalho. “Fotocopiar um documento de identidade não é mais suficiente”, alertou Clara Fong, da GlobalMobilityCounsel. “Os empregadores devem comprovar que fizeram ‘todas as investigações possíveis’ — incluindo a verificação online da validade do visto e a manutenção de registros datados das análises.” O descumprimento pode ainda comprometer os privilégios futuros de patrocínio da empresa, o que significa que renovações de permissões para funcionários expatriados legítimos podem passar por uma fiscalização mais rigorosa. A repressão ocorre enquanto Hong Kong luta contra a percepção de ser uma “porta dos fundos fácil” para empregos melhor remunerados. Ao divulgar fotos das prisões, as autoridades esperam dissuadir possíveis imigrantes irregulares antes do pico do turismo de verão, quando a demanda por trabalho temporário tradicionalmente aumenta.