ค่าแรงขั้นต่ำที่สูงขึ้น ส่งผลให้เกณฑ์เงินเดือนบัตรบลูการ์ดและ ICT ปรับขึ้นตั้งแต่วันนี้

พร้อมกับแพ็กเกจเศรษฐกิจที่ขยายวงกว้างขึ้นซึ่งได้ปรับขึ้นค่าแรงขั้นต่ำตามกฎหมายเป็น 22,400 โครนน์เช็กต่อเดือน สาธารณรัฐเช็กได้ปรับปรุงเกณฑ์เงินเดือนขั้นต่ำสำหรับเส้นทางการย้ายถิ่นฐานทักษะสูงหลักสองเส้นทางแล้ววันนี้ ผู้สมัครบัตรสีน้ำเงินของสหภาพยุโรป (EU Blue Card) ต้องมีรายได้อย่างน้อย 1.5 เท่าของค่าแรงเฉลี่ยที่คาดการณ์ไว้ คือ 77,245 โครนน์เช็กต่อเดือนก่อนหักภาษี ขณะที่ผู้ถูกส่งตัวภายใต้โครงการโอนย้ายภายในองค์กร (ICT) สำหรับบุคลากรทักษะสูงต้องมีรายได้ตามเกณฑ์เดียวกัน การเปลี่ยนแปลงนี้ใช้กับคำขอที่ยื่นตั้งแต่วันที่ 1 มกราคม 2026 เป็นต้นไป ส่วนคำขอที่อยู่ระหว่างดำเนินการจะถูกประเมินตามเกณฑ์ปี 2025

กระทรวงแรงงานระบุว่าการปรับขึ้นนี้ช่วยให้สาธารณรัฐเช็กยังคงมีความสามารถในการแข่งขันกับประเทศเพื่อนบ้านอย่างเยอรมนีและออสเตรีย ซึ่งได้ปรับระดับบัตรสีน้ำเงินไปแล้วเมื่อปีที่ผ่านมา อย่างไรก็ตาม นายจ้างเตือนถึงแรงกดดันด้านงบประมาณ “สำหรับวิศวกรซอฟต์แวร์ระดับกลาง การเพิ่มขึ้นประมาณ 8,000 โครนน์เช็กต่อเดือน หรือเกือบ 3,900 ยูโรต่อปี” กล่าวโดย Petra Nováková หัวหน้าฝ่ายความเคลื่อนไหวของพนักงานในบริษัทเทคโนโลยีสหรัฐฯ ที่มีพนักงานต่างชาติ 120 คนในปราก บริษัทที่ไม่สามารถจ่ายเงินเดือนตามเกณฑ์ใหม่ได้จะต้องใช้บัตรพนักงานทั่วไป (Employee Card) ซึ่งยังคงต้องผ่านการทดสอบตลาดแรงงาน เว้นแต่ตำแหน่งนั้นจะอยู่ในรายชื่อยกเว้นของรัฐบาล



ทีมงานด้านการเคลื่อนย้ายบุคลากรทั่วโลกกำลังเร่งปรับจดหมายเสนอการจ้างงานที่ออกในไตรมาส 4 ปี 2025 Fragomen แนะนำให้จัดทำเอกสารเพิ่มเติมในสัญญาหรือถ้าเป็นไปได้เลื่อนวันเริ่มงานจนกว่าจะได้รับการอนุมัติงบประมาณที่ปรับใหม่ เนื่องจากบัตรสีน้ำเงินมีข้อได้เปรียบเรื่องการเคลื่อนย้ายภายในสหภาพยุโรป การลดระดับลงมาใช้บัตรพนักงานทั่วไปอาจส่งผลกระทบต่อแผนการโอนย้ายต่อภายในเขตเชงเก้น

ทางการยืนยันว่าการดำเนินการจะยังคงรวดเร็ว: เมื่อผู้สมัครมีรายได้ตามเกณฑ์และส่งสัญญาที่ลงนามแล้ว การอนุมัติบัตรสีน้ำเงินควรออกภายใน 30 วันภายใต้ระบบดิจิทัลใหม่ของกระทรวงมหาดไทย (ดูข่าวด้านบน) กระทรวงจะประกาศค่าแรงเฉลี่ยสุดท้ายในเดือนมีนาคม หากแตกต่างเกิน 5% จะมีการคำนวณเกณฑ์ใหม่กลางปี ซึ่งอาจทำให้มีการปรับเปลี่ยนครั้งที่สองในปี 2026

คำแนะนำปฏิบัติ: ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเงินเดือนที่ประกาศนั้นเท่ากับหรือสูงกว่า 77,245 โครนน์เช็ก *หลัง* การแปลงสกุลเงินหากจ่ายเป็นยูโรหรือดอลลาร์ และปรับประมาณการค่าใช้จ่ายในการย้ายถิ่นภายในองค์กรให้สอดคล้องกันด้วย