เจ้าของร้านอาหารและชาวอินโดนีเซียห้าคนถูกจับกุมในการกวาดล้างแรงงานผิดกฎหมายครั้งล่าสุดในฮ่องกง

กรมตรวจคนเข้าเมืองฮ่องกงยังคงเดินหน้าปราบปรามการจ้างงานผิดกฎหมายอย่างเข้มงวด โดยได้จับกุมเจ้าของร้านอาหารท้องถิ่น 2 ราย และแรงงานชาวอินโดนีเซีย 5 คน ในการตรวจค้นโรงงานแปรรูปอาหารที่ไคว้ชุงเมื่อสุดสัปดาห์ที่ผ่านมา เจ้าหน้าที่ยังยึดอุปกรณ์บรรจุภัณฑ์และบันทึกการผลิตที่ชี้ให้เห็นว่าสินค้าที่ผลิตโดยแรงงานผิดกฎหมายถูกส่งไปยังร้านอาหารของเจ้าของโรงงานและงานแฟร์อาหารทั่วเมือง (scmp.com)

แรงงานที่ถูกจับกุมซึ่งเป็นชาย 3 คนและหญิง 2 คน อายุระหว่าง 24-52 ปี มีทั้งที่อยู่เกินกำหนดวีซ่าหรือไม่มีสิทธิ์ทำงานภายใต้ระบบใบรับรองตัวตน โรงงานดังกล่าวมีใบอนุญาตถูกต้อง แสดงให้เห็นว่าบริษัทที่ถูกกฎหมายบางแห่งอาจเป็นแค่เปลือกที่ปกปิดการใช้แรงงานผิดกฎหมาย ตามมาตรา 38AA ของกฎหมายตรวจคนเข้าเมือง การจ้างแรงงานผิดกฎหมายมีโทษปรับสูงสุด 500,000 ดอลลาร์ฮ่องกงและจำคุกสูงสุด 10 ปี คดีนี้ถูกส่งต่อไปยังกรมอัยการเพื่อพิจารณาดำเนินคดี



สำหรับนายจ้าง กรณีนี้ตอกย้ำความจำเป็นในการตรวจสอบสิทธิ์การทำงานอย่างเข้มงวด โดยเฉพาะเมื่อมีพันธมิตรในห่วงโซ่อุปทานหรือผู้ขายภายนอกเข้ามาเกี่ยวข้อง กรมตรวจคนเข้าเมืองได้เพิ่มการตรวจสอบแบบสุ่มในร้านอาหารและครัวมืดหลังจากมีการดำเนินคดีที่เป็นข่าวโด่งดังหลายคดีในปี 2025 ธุรกิจที่ถูกพบว่าประมาทจะถูกปรับและอาจถูกระงับใบอนุญาตโรงงานอาหาร ซึ่งอาจส่งผลกระทบต่อห่วงโซ่อุปทานเป็นเวลาหลายสัปดาห์

การปราบปรามครั้งนี้ยังส่งผลกระทบต่อการเคลื่อนย้ายแรงงานในวงกว้าง อินโดนีเซียเป็นแหล่งส่งแรงงานดูแลบ้านมากกว่า 150,000 คนเข้าสู่ฮ่องกง และเจ้าหน้าที่กงสุลให้ความสำคัญกับภาพลักษณ์สาธารณะที่ชี้ว่าแรงงานชาติตนมีส่วนเกี่ยวข้องกับการทำงานผิดกฎหมาย เจ้าหน้าที่กงสุลแจ้งสื่อว่าจะเพิ่มการรณรงค์เตือนผู้หางานว่าไม่อนุญาตให้ทำงานในโรงงานหรือธุรกิจอาหารด้วยวีซ่าผู้ช่วยหรือวีซ่านักท่องเที่ยว

บริษัทข้ามชาติควรตรวจสอบผู้ให้บริการจัดเลี้ยงและซัพพลายเออร์งานอีเวนต์เพื่อให้มั่นใจว่ามีการตรวจสอบประวัติพนักงานอย่างถูกต้อง ทีมงานดูแลการเคลื่อนย้ายแรงงานที่ดำเนินการขอวีซ่าผู้ติดตามหรือฝึกอบรมควรให้คำแนะนำแก่ผู้ได้รับมอบหมายเกี่ยวกับข้อจำกัดในการทำงานที่อนุญาตและไม่อนุญาตอย่างชัดเจน เพื่อป้องกันการละเมิดโดยไม่ตั้งใจ