ในความเคลื่อนไหวที่จะเปลี่ยนแปลงระบบการย้ายถิ่นฐานทางเศรษฐกิจอย่างรากฐาน กระทรวงตรวจคนเข้าเมือง ผู้ลี้ภัย และสัญชาติแคนาดา (IRCC) ได้ยืนยันเมื่อวันที่ 8 เมษายน 2026 ว่าจะยกเลิกโปรแกรมสามโปรแกรมหลักที่ใช้มาตั้งแต่ปี 2015 ได้แก่ โปรแกรมแรงงานมีฝีมือของรัฐบาลกลาง (FSW), โปรแกรมประสบการณ์แคนาดา (CEC) และโปรแกรมช่างฝีมือมีฝีมือของรัฐบาลกลาง (FST) และแทนที่ด้วยโปรแกรมเดียวที่เรียบง่ายขึ้นในชื่อ “กลุ่มแรงงานมีฝีมือสูงของรัฐบาลกลาง” ข้อเสนอนี้ปรากฏในแผนการกำกับดูแลล่วงหน้า 2026-2028 ของ IRCC และได้รับรายงานครั้งแรกโดย CIC News
ตามเอกสารบรรยาย กลุ่มใหม่นี้จะยังคงใช้ระบบการจัดอันดับแบบครอบคลุม (CRS) แต่จะทำให้เกณฑ์คุณสมบัติเรียบง่ายขึ้น โดยต้องมีประสบการณ์ทำงานฝีมือในแคนาดาอย่างน้อย 1 ปี หรือมีข้อเสนอการจ้างงานที่ได้รับการรับรองเท่านั้น ขณะที่คะแนนด้านภาษาและการศึกษา จะถูกปรับใหม่เพื่อสนับสนุนอาชีพที่มีความต้องการสูงตามข้อมูลจากการคาดการณ์อาชีพแห่งชาติ IRCC ระบุว่าการเปลี่ยนแปลงนี้จะช่วยลดจำนวนคำขอที่ค้างอยู่ลง 20% และเพิ่มความยืดหยุ่นในการจัดการการจับสลากตามอาชีพหรือภูมิภาค เพื่อตอบสนองต่อข้อร้องเรียนจากรัฐบาลจังหวัดและนายจ้างที่มองว่าระบบปัจจุบันเป็นแบบ “ขนาดเดียวเหมาะกับทุกคน”
จะมีการปรึกษาหารือเป็นเวลา 6 เดือนก่อนออกกฎระเบียบร่าง โดยตั้งเป้าหมายให้เริ่มใช้ในปลายปี 2027 ผู้สมัคร Express Entry ปัจจุบันจะยังได้รับคำเชิญให้สมัคร (ITA) ตามกฎเดิมจนกว่าระบบใหม่จะเปิดใช้งาน และผู้ที่มีคำขอค้างอยู่จะได้รับการคุ้มครองตามกฎเดิม
![IRCC ประกาศยุติระบบ Express Entry ปัจจุบัน เตรียมเปิดตัวระบบใหม่รวมกลุ่ม ‘แรงงานทักษะสูง’]()
สำหรับภาคธุรกิจ ข้อความชัดเจนคือ ควรแนะนำให้แรงงานต่างชาติเข้าสู่ระบบสมัครโดยเร็ว เพราะคะแนนตัดสิน CRS อาจสูงขึ้นเนื่องจากผู้สมัครเร่งรีบเพื่อรับคำเชิญก่อนการเปลี่ยนแปลง ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรติดตามการเปลี่ยนแปลงกฎการรับรองข้อเสนอการจ้างงานอย่างใกล้ชิด เนื่องจากกลุ่มใหม่นี้คาดว่าจะให้คะแนนเพิ่มสำหรับข้อเสนอที่ได้รับการสนับสนุนด้วยข้อมูลตลาดแรงงานที่แข็งแกร่ง แทนที่จะพึ่งพาใบอนุญาต LMIA เพียงอย่างเดียว
สุดท้าย โปรแกรมเคลื่อนย้ายแรงงานควรเตรียมงบประมาณสำหรับค่าธรรมเนียมรัฐบาลที่สูงขึ้น แผนการกำกับดูแลนี้บ่งชี้ว่าจะมีการปรับขึ้นค่าธรรมเนียมเมื่อกลุ่มใหม่นี้เริ่มใช้ แม้ว่าจะมีเสียงวิจารณ์ว่าการปรับโครงสร้างนี้อาจทำให้บัณฑิตใหม่และช่างฝีมือเสียเปรียบ IRCC ชี้ว่าการจับสลากตามหมวดหมู่ยังคงเปิดโอกาสให้เชิญกลุ่มแรงงานเฉพาะทางได้
ด้วย Express Entry ที่รับสมัครผู้อยู่อาศัยถาวรมากกว่า 110,000 คนต่อปี การเปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้นนี้จึงเป็นเรื่องที่นายจ้างและผู้มีแนวโน้มจะย้ายถิ่นฐานควรติดตามอย่างใกล้ชิด
ตามเอกสารบรรยาย กลุ่มใหม่นี้จะยังคงใช้ระบบการจัดอันดับแบบครอบคลุม (CRS) แต่จะทำให้เกณฑ์คุณสมบัติเรียบง่ายขึ้น โดยต้องมีประสบการณ์ทำงานฝีมือในแคนาดาอย่างน้อย 1 ปี หรือมีข้อเสนอการจ้างงานที่ได้รับการรับรองเท่านั้น ขณะที่คะแนนด้านภาษาและการศึกษา จะถูกปรับใหม่เพื่อสนับสนุนอาชีพที่มีความต้องการสูงตามข้อมูลจากการคาดการณ์อาชีพแห่งชาติ IRCC ระบุว่าการเปลี่ยนแปลงนี้จะช่วยลดจำนวนคำขอที่ค้างอยู่ลง 20% และเพิ่มความยืดหยุ่นในการจัดการการจับสลากตามอาชีพหรือภูมิภาค เพื่อตอบสนองต่อข้อร้องเรียนจากรัฐบาลจังหวัดและนายจ้างที่มองว่าระบบปัจจุบันเป็นแบบ “ขนาดเดียวเหมาะกับทุกคน”
จะมีการปรึกษาหารือเป็นเวลา 6 เดือนก่อนออกกฎระเบียบร่าง โดยตั้งเป้าหมายให้เริ่มใช้ในปลายปี 2027 ผู้สมัคร Express Entry ปัจจุบันจะยังได้รับคำเชิญให้สมัคร (ITA) ตามกฎเดิมจนกว่าระบบใหม่จะเปิดใช้งาน และผู้ที่มีคำขอค้างอยู่จะได้รับการคุ้มครองตามกฎเดิม
สำหรับภาคธุรกิจ ข้อความชัดเจนคือ ควรแนะนำให้แรงงานต่างชาติเข้าสู่ระบบสมัครโดยเร็ว เพราะคะแนนตัดสิน CRS อาจสูงขึ้นเนื่องจากผู้สมัครเร่งรีบเพื่อรับคำเชิญก่อนการเปลี่ยนแปลง ทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลควรติดตามการเปลี่ยนแปลงกฎการรับรองข้อเสนอการจ้างงานอย่างใกล้ชิด เนื่องจากกลุ่มใหม่นี้คาดว่าจะให้คะแนนเพิ่มสำหรับข้อเสนอที่ได้รับการสนับสนุนด้วยข้อมูลตลาดแรงงานที่แข็งแกร่ง แทนที่จะพึ่งพาใบอนุญาต LMIA เพียงอย่างเดียว
สุดท้าย โปรแกรมเคลื่อนย้ายแรงงานควรเตรียมงบประมาณสำหรับค่าธรรมเนียมรัฐบาลที่สูงขึ้น แผนการกำกับดูแลนี้บ่งชี้ว่าจะมีการปรับขึ้นค่าธรรมเนียมเมื่อกลุ่มใหม่นี้เริ่มใช้ แม้ว่าจะมีเสียงวิจารณ์ว่าการปรับโครงสร้างนี้อาจทำให้บัณฑิตใหม่และช่างฝีมือเสียเปรียบ IRCC ชี้ว่าการจับสลากตามหมวดหมู่ยังคงเปิดโอกาสให้เชิญกลุ่มแรงงานเฉพาะทางได้
ด้วย Express Entry ที่รับสมัครผู้อยู่อาศัยถาวรมากกว่า 110,000 คนต่อปี การเปลี่ยนแปลงที่จะเกิดขึ้นนี้จึงเป็นเรื่องที่นายจ้างและผู้มีแนวโน้มจะย้ายถิ่นฐานควรติดตามอย่างใกล้ชิด
แหล่งที่มา: CIC News
