สหภาพนักบินเบลเยียมยื่นแจ้งนัดหยุดงาน หลังเจรจาเรื่องอายุเกษียณล้มเหลว

สหภาพนักบินหลักสามแห่งของเบลเยียม—ACV/CSC, ABVV/FGTB และ ACLVB/CGLSB—ได้ยื่นหนังสือแจ้งการนัดหยุดงานอย่างเป็นทางการเมื่อวันที่ 27 เมษายน โดยกล่าวหารัฐบาลกลางว่ากำลังสร้างสถานการณ์ที่ "ไร้เหตุผล" ซึ่งนักบินต้องทำงานจนถึงอายุ 66 หรือ 67 ปีตามกฎหมาย แม้ว่ากฎของหน่วยงานความปลอดภัยการบินยุโรป (EASA) จะห้ามบินพาณิชย์เกินอายุ 65 ปี สหภาพแรงงานระบุว่าความไม่สอดคล้องนี้บังคับให้นักบินอาวุโสต้องตกงานหรือถูกย้ายไปทำงานภาคพื้น ส่งผลกระทบต่อรายได้และวัฒนธรรมความปลอดภัยในการบิน หนังสือแจ้งนี้เปิดทางให้เกิดการนัดหยุดงานในสายการบินเบลเยียมทุกแห่ง รวมถึง Brussels Airlines, TUI fly Belgium และสายการบินเช่าพิเศษที่รองรับการเดินทางขององค์กร ยังไม่มีการกำหนดวันหยุดงาน แต่การนัดหยุดงานสามารถเริ่มได้หลังจากช่วงเวลาระงับข้อพิพาท 10 วัน ซึ่งอาจเกิดขึ้นในช่วงต้นเดือนพฤษภาคม ใกล้กับการประท้วงระดับชาติวันที่ 12 พฤษภาคมที่คุกคามสนามบินบรัสเซลส์ Brussels Airlines วิจารณ์การเคลื่อนไหวนี้อย่างรุนแรง เตือนว่าความไม่สงบในแรงงานเพิ่มเติมจะทำลายชื่อเสียงของเบลเยียมในด้านการเชื่อมต่อในช่วงที่จำนวนผู้โดยสารเริ่มฟื้นตัว บริษัทในเครือ Lufthansa Group เรียกร้องให้คู่สังคมเจรจาหาทางออก เน้นว่าการนัดหยุดงานซ้ำตั้งแต่ปี 2025 ได้ส่งผลกระทบต่อความตรงต่อเวลาและเพิ่มต้นทุนการดำเนินงาน สำหรับผู้จัดการด้านการเคลื่อนย้ายบุคลากรระดับโลก ปัญหานี้ไม่ใช่แค่ความไม่สะดวกในการจัดตารางเวลา เนื่องจากเส้นทางดูแลผู้โดยสารระยะไกลมักพึ่งพาลูกเรือที่ประจำการจากบรัสเซลส์ การหยุดชะงักในการหมุนเวียนลูกเรืออาจทำให้เกิดความล่าช้าต่อเนื่องในเส้นทางไปยังอเมริกาเหนือและแอฟริกาที่ให้บริการสำนักงานใหญ่ของบริษัทข้ามชาติในเบลเยียม ทีมทรัพยากรบุคคลที่มีพนักงานเดินทางในเดือนพฤษภาคมควรวางแผนเผื่อเวลา ซื้อบัตรโดยสารที่คืนเงินได้หากเป็นไปได้ และเตรียมเส้นทางสำรองผ่านอัมสเตอร์ดัม ปารีส หรือแฟรงก์เฟิร์ตไว้ด้วย