Air Transat і пілоти досягли попередньої угоди, уникнувши страйку в святковий сезон

Канадський авіаперевізник для відпочинку Air Transat 10 грудня 2025 року оголосив про досягнення попередньої п’ятирічної колективної угоди з Асоціацією пілотів авіаліній (ALPA) за кілька годин до терміну страйку, який міг паралізувати авіакомпанію на початку пікового зимового сезону.

Деталі угоди, які залишаються конфіденційними до її ратифікації, нібито передбачають суттєве підвищення зарплат, покращення графіків роботи та посилені гарантії кар’єрного зростання для 750 пілотів компанії. Раніше керівництво пропонувало підвищення зарплати на 59% за п’ять років; аналітики галузі очікують, що остаточний пакет буде близьким до цієї цифри.



Перед укладенням угоди Air Transat почала скасовувати рейси та переміщувати літаки, щоб уникнути залишення пасажирів за кордоном. Наразі авіакомпанія повідомляє, що було скасовано лише 18 рейсів, а всі операції відновилися до 12 грудня. Пасажири, які мали квитки на скасовані рейси, можуть безкоштовно змінити бронювання або отримати повернення коштів відповідно до тарифів перевізника.

Для менеджерів корпоративних подорожей це рішення в останню хвилину запобігає потенційно масштабним перебоям із перенаправленням і витратами на проживання, особливо на популярних напрямках для відпочинку та трансатлантичних рейсах, які часто використовуються для робочих поїздок. Водночас цей інцидент підкреслює постійну нестабільність у трудових відносинах у канадській авіації: у серпні бортпровідники Air Canada оголосили чотириденний страйк, а механіки WestJet наразі перебувають у процесі примирення.

Компаніям із великим обсягом службових поїздок радять переглянути форс-мажорні умови в контрактах із постачальниками та утримувати резервні бюджети. Команди з мобільності також мають стежити за майбутніми голосуваннями щодо ратифікації, оскільки відмова може відновити ризики страйків у січні.