Польща оновлює тарифи на дозволи на роботу та звужує список пріоритетних іноземних працівників

Повідомлення, опубліковане Седлецьким районним управлінням праці 31 березня, нагадує роботодавцям по всій країні, що нові збори за працевлаштування іноземців набрали чинності з 1 грудня 2025 року, але тепер суворо контролюються в рамках цифрової системи подачі документів. Вартість дозволу на сезонну роботу становить 100 злотих, тоді як реєстрація простої декларації роботодавця коштує 400 злотих — раніше було 30 злотих. Водночас Грузію виключено зі списку країн, громадяни яких можуть скористатися спрощеною процедурою «декларації роботодавця». Лише громадяни Вірменії, Білорусі, Молдови та України можуть бути працевлаштовані за цією швидкою шестимісячною схемою; усім іншим тепер потрібен повний дозвіл на роботу або майбутній шлях отримання дозволу на проживання CUKR. Зміни базуються на Законі Польщі від 20 березня 2025 року «Про умови доручення роботи іноземцям», який поступово відмовляється від паперових документів на користь електронної платформи praca.gov.pl. Компанії, що досі подають паперові форми, ризикують отримати відмови або затримки в обробці. Роботодавці також зобов’язані оновлювати декларації протягом чотирьох днів після будь-яких змін у описі роботи, інакше робота може вважатися нелегальною — це питання було виявлено аудиторами під час нещодавніх перевірок інспекції праці. Для команд, що займаються глобальною мобільністю, головне — це витрати та дотримання вимог. Плануючи бюджет на сезонних працівників, особливо в сільському господарстві, готельно-ресторанній сфері та складському господарстві, тепер потрібно враховувати вищі початкові збори, а консультанти з релокації мають переконатися, що грузинські працівники подають заявки на стандартні дозволи. Компаніям також слід інтегрувати інструменти цифрового підпису у HR-процеси, щоб відповідати вимогам електронної подачі, яка стане обов’язковою по всій країні з січня 2027 року.