بارسلونا میں واقع امیگریشن فرم لیگل فورنیئر نے 26 مئی کو اپنے مقبول ڈیجیٹل نومیڈ ویزا اہلیت ٹول کو اپ ڈیٹ کیا ہے تاکہ اسپین کے نئے 2026 کے کم از کم تنخواہ انڈیکس (SMI) کی عکاسی کی جا سکے۔ قانون 28/2022 کے تحت، درخواست دہندگان کو اسپین کے SMI کا کم از کم 200٪ یعنی اب €2,442 ماہانہ ایک فرد کے لیے کمانا ضروری ہے؛ شریک حیات کے لیے €916 اور ہر بچے کے لیے 25٪ اضافی درکار ہے۔ یہ ویب کیلکولیٹر، جو ٹیک کمپنیوں اور ریلوکیشن مشیروں میں بہت مقبول ہے، خود بخود خاندانی بجٹ کا حساب لگاتا ہے اور ان درخواستوں کو نشان زد کرتا ہے جو اس حد سے کم ہوں۔ اگرچہ حکومت نے کوئی سرکاری نوٹس جاری نہیں کیا، لیگل فورنیئر نے تصدیق کی ہے کہ متعدد قونصل خانے پہلے سے اس نئے ہدف کو پری اسکریننگ کالز میں لاگو کر رہے ہیں۔ 1 مئی سے پہلے جمع کرائی گئی درخواستوں کا جائزہ 2025 کے SMI (€2,334) کے تحت لیا جائے گا، لیکن اس تاریخ کے بعد جمع کرائی گئی درخواستیں مسترد ہو سکتی ہیں جب تک کہ اپ ڈیٹ شدہ ملازمت کے معاہدے یا بینک اسٹیٹمنٹس فراہم نہ کیے جائیں۔ آمدنی کے علاوہ، فرم درخواست دہندگان کو یاد دلاتی ہے کہ ریموٹ کام اسپین کے باہر کمپنیوں یا کلائنٹس کے لیے ہونا چاہیے، اسپین کے کلائنٹ سے حاصل ہونے والی آمدنی خود مختار نومیڈز کے قانونی حد سے کم ہونی چاہیے، اور نجی صحت انشورنس اور صاف کریمنل ریکارڈ (اپوسٹائل کے ساتھ) لازمی ہیں۔ کارپوریٹ ایچ آر ٹیموں کو جو ریموٹ-فرسٹ عملے کی اسپانسرشپ کرتی ہیں، چاہیے کہ تنخواہ کے پیکجز، بیکہم قانون کے تحت ٹیکس پلاننگ اور سوشل سیکیورٹی سرٹیفیکیٹس کا جائزہ لیں، کیونکہ قونصل خانے کی ملاقاتیں لندن یا میامی جیسے مقامات پر تین ماہ تک بھی لگ سکتی ہیں۔ چونکہ ڈیجیٹل نومیڈ ویزا تین سالہ رہائشی کارڈ دیتا ہے جو مزید دو سال کے لیے قابل تجدید ہوتا ہے، تنخواہ کی تعمیل کی تجدید کے وقت دوبارہ جانچ کی جائے گی۔ موبلٹی مینیجرز کو مشورہ دیا جاتا ہے کہ ملازمت کے معاہدوں میں مہنگائی کے مطابق ایڈجسٹمنٹ یا کارکردگی کی بنیاد پر تنخواہ میں اضافہ شامل کریں تاکہ 2029 میں کسی کمی کا سامنا نہ کرنا پڑے۔ یہ اپ ڈیٹ اسپین کی تیزی سے بدلتی ہوئی امیگریشن پالیسی کے ساتھ ویزا کے شیڈول کو ہم آہنگ کرنے کی ضرورت کو بھی اجاگر کرتی ہے، جس میں 2025 میں بڑے ضابطہ جاتی تبدیلیاں آئیں اور 2026 کے آخر میں یورپی یونین کے ٹیلنٹ پول منصوبے کے آغاز کے بعد مزید ترامیم متوقع ہیں۔
ماخذ: Legal Fournier
