
Phát biểu tại Hội nghị NDTV Profit Conclave vào tối ngày 7 tháng 2, Bộ trưởng Thương mại và Công nghiệp Piyush Goyal tuyên bố ngành công nghệ thông tin Ấn Độ không còn phụ thuộc vào chương trình visa H-1B của Mỹ để thúc đẩy tăng trưởng. Ông nhấn mạnh sự phát triển nhanh chóng của các mô hình làm việc từ xa và mở rộng các trung tâm gần bờ, cho biết các công ty Ấn Độ đã giảm số lượng nhân viên được điều động sang Mỹ và đa dạng hóa sang châu Âu, Đông Nam Á và Mỹ Latinh.
Phát biểu của Bộ trưởng được đưa ra trong bối cảnh hạn ngạch visa H-1B dường như đã đạt đến mức ổn định và sự giám sát chặt chẽ hơn về mối quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động từ phía cơ quan nhập cư Mỹ. Các chuyên gia trong ngành nhận định rằng dù các công ty hàng đầu vẫn nắm giữ hàng nghìn đơn xin visa H-1B, tỷ lệ nhân viên làm việc tại chỗ đã giảm mạnh kể từ khi đại dịch buộc các doanh nghiệp phải hoàn thiện các giao thức truy cập từ xa an toàn.
Đối với các chuyên gia di chuyển toàn cầu, sự thay đổi này đồng nghĩa với việc điều chỉnh lại ngân sách phân công công tác: giảm các chuyến công tác dài hạn tại Mỹ nhưng tăng các chuyến thăm ngắn hạn theo diện B-1 hoặc ESTA, cùng với việc tăng cường chuyển giao nhân sự trong công ty đến các quốc gia có chính sách visa nhân tài thân thiện hơn như visa công nghệ mới của Bồ Đào Nha hay Chiến lược Kỹ năng Toàn cầu của Canada.
Ông Goyal cũng cho biết các cuộc đàm phán thương mại của Ấn Độ hiện tập trung vào việc công nhận lẫn nhau các bằng cấp chuyên môn và khung pháp lý cho người làm việc từ xa kỹ thuật số thay vì các nhượng bộ truyền thống về di chuyển lao động. Tuy nhiên, các tổ chức ngành nghề cảnh báo rằng quy định hiện đại hóa visa H-1B sắp tới của Washington vẫn có thể ảnh hưởng đến tình trạng thiếu hụt kỹ năng chuyên môn hẹp.
Các công ty cần theo dõi kỹ sự thay đổi trong cơ cấu visa: khi sự phụ thuộc vào H-1B giảm, các đội ngũ tuân thủ phải thành thạo nhiều loại hình nhập cảnh ngắn hạn tại nhiều quốc gia khác nhau.
Phát biểu của Bộ trưởng được đưa ra trong bối cảnh hạn ngạch visa H-1B dường như đã đạt đến mức ổn định và sự giám sát chặt chẽ hơn về mối quan hệ giữa người sử dụng lao động và người lao động từ phía cơ quan nhập cư Mỹ. Các chuyên gia trong ngành nhận định rằng dù các công ty hàng đầu vẫn nắm giữ hàng nghìn đơn xin visa H-1B, tỷ lệ nhân viên làm việc tại chỗ đã giảm mạnh kể từ khi đại dịch buộc các doanh nghiệp phải hoàn thiện các giao thức truy cập từ xa an toàn.
Đối với các chuyên gia di chuyển toàn cầu, sự thay đổi này đồng nghĩa với việc điều chỉnh lại ngân sách phân công công tác: giảm các chuyến công tác dài hạn tại Mỹ nhưng tăng các chuyến thăm ngắn hạn theo diện B-1 hoặc ESTA, cùng với việc tăng cường chuyển giao nhân sự trong công ty đến các quốc gia có chính sách visa nhân tài thân thiện hơn như visa công nghệ mới của Bồ Đào Nha hay Chiến lược Kỹ năng Toàn cầu của Canada.
Ông Goyal cũng cho biết các cuộc đàm phán thương mại của Ấn Độ hiện tập trung vào việc công nhận lẫn nhau các bằng cấp chuyên môn và khung pháp lý cho người làm việc từ xa kỹ thuật số thay vì các nhượng bộ truyền thống về di chuyển lao động. Tuy nhiên, các tổ chức ngành nghề cảnh báo rằng quy định hiện đại hóa visa H-1B sắp tới của Washington vẫn có thể ảnh hưởng đến tình trạng thiếu hụt kỹ năng chuyên môn hẹp.
Các công ty cần theo dõi kỹ sự thay đổi trong cơ cấu visa: khi sự phụ thuộc vào H-1B giảm, các đội ngũ tuân thủ phải thành thạo nhiều loại hình nhập cảnh ngắn hạn tại nhiều quốc gia khác nhau.
Nguồn: NDTV
VisaHQ có thể giúp gì cho bạn
VisaHQ đơn giản hóa quy trình xin visa cho cá nhân và doanh nghiệp. Kiểm tra các yêu cầu du lịch hiện hành, chuẩn bị giấy tờ cần thiết và quản lý hồ sơ trực tuyến qua cổng VisaHQ cho Ấn Độ.Thêm từ Ấn Độ
Xem tất cả
Ấn Độ mở rộng visa du lịch điện tử cho 166 quốc tịch, thúc đẩy du lịch doanh nghiệp quốc tế
Thị thực thống nhất kiểu Schengen mới của GCC tiến gần hơn, hứa hẹn chuyến đi vùng Vịnh thuận tiện hơn cho người Ấn Độ