沙特阿拉伯强制推行家政工人电子工资支付——印度移民群体迎来重要变革

沙特人力资源与社会发展部（MHRSD）确认，自2026年1月1日起，所有家政工人——其中许多是印度籍的保洁员、司机或看护——必须通过Musaned平台的批准电子渠道领取工资。该规定于12月22日公布，标志着自2024年中期开始的分阶段实施进入全面覆盖阶段，现在即使家庭仅雇佣一名家政工人也需遵守。

雇主必须为员工开设银行账户或数字钱包，并按照伊斯兰历月末日期支付工资。配备Mada品牌的借记卡将方便工人提取现金或通过许可渠道汇款回国，确保工资支付有据可查。



对于约22万名在沙特的印度家政工人来说，这项规定意味着工资发放将更加及时透明，有助于他们在国内申请银行贷款时提供有效证明，也为工资纠纷提供更有力的证据。招聘机构预计，赞助人每月需上传合同和支付凭证，行政工作量将有所增加。

长期赴沙特工作的印度家庭需预留额外的银行开户费用，并对家政人员进行数字银行基础知识培训，尤其是对不熟悉电子钱包的年长员工。印度驻利雅得大使馆对此举表示欢迎，称其符合减少工资拖欠案件的努力方向。

跨国公司人力资源团队应确保派驻员工雇佣的住家帮工遵守新规，违规罚款在2000至5000沙特里亚尔之间。预计2026年第一季度将发布详细的Musaned用户指南（英文/印地文）。