यूके 1993 के बाद पहली बार नकारात्मक शुद्ध प्रवासन की ओर, श्रम संकट की आशंकाएं बढ़ीं

राष्ट्रीय आर्थिक और सामाजिक अनुसंधान संस्थान (NIESR) के ताजा विश्लेषण के अनुसार, 2026 में यूके में शुद्ध प्रवासन नकारात्मक हो सकता है, जो पिछले तीन दशकों में पहली बार होगा जब अधिक लोग देश छोड़ेंगे बजाय आने के। इस नाटकीय बदलाव का कारण पिछले 18 महीनों में लागू कई नीतिगत कदम बताए गए हैं: स्किल्ड वर्कर वीजा के लिए वेतन सीमा बढ़ाना (£38,700), देखभाल क्षेत्र के प्रायोजन पर प्रतिबंध, परिवार पुनर्मिलन नियमों में कड़ाई और छात्र वीजा मार्गों को सख्त बनाना।

विश्वविद्यालय पहले ही इसका असर महसूस कर रहे हैं, जैसे ग्रीनविच और केंट विश्वविद्यालयों ने विदेशी ट्यूशन फीस में कमी को पूरा करने के लिए विलय की बातचीत शुरू की है। निजी क्षेत्र में, निर्माण कंपनियां और NHS ठेकेदार गंभीर स्टाफिंग संकट की चेतावनी दे रहे हैं, जो बुनियादी ढांचे के प्रोजेक्ट और रोगी देखभाल लक्ष्यों में देरी कर सकता है।



NIESR का अनुमान है कि यदि यह प्रवृत्ति जारी रही, तो 2040 तक अर्थव्यवस्था 3.7 प्रतिशत छोटी हो सकती है – जिससे सरकार की ‘प्रतिस्पर्धात्मकता एजेंडा’ के तहत उम्मीद की गई प्रगति खत्म हो जाएगी। चांसलर राचेल रीव्स को कर राजस्व में 6-8 बिलियन पाउंड की संभावित कमी का सामना करना पड़ सकता है, जिससे खर्च योजनाओं पर दबाव बढ़ेगा।

वैश्विक गतिशीलता टीमों के लिए तत्काल चिंता समय सीमा है। वीजा मंजूरी धीमी हो गई है क्योंकि प्रायोजक उच्च वेतन सीमा को पूरा करने के लिए संघर्ष कर रहे हैं, जबकि आश्रितों के आवेदन में तेज गिरावट आई है। गतिशीलता प्रबंधकों को परियोजना समयसीमा में आकस्मिक योजना बनानी चाहिए और वैकल्पिक असाइनमेंट मॉडल जैसे कि कम्यूटर व्यवस्था या अल्पकालिक अस्थायी नियुक्तियों पर विचार करना चाहिए, जो नई वेतन सीमा से बच सकें।

प्रवासन विश्लेषक मानते हैं कि यह गिरावट अस्थायी हो सकती है, क्योंकि अन्य G7 अर्थव्यवस्थाएं जनसांख्यिकीय गिरावट को संतुलित करने के लिए उदार नीतियां अपना रही हैं। लेकिन निकट भविष्य में, अंतरराष्ट्रीय प्रतिभा पर निर्भर कंपनियों को कड़ी आपूर्ति और संभावित रूप से उच्च वेतन खर्च के लिए योजना बनानी होगी।