मैसाचुसेट्स विधानमंडल ने हैती के टीपीएस कर्मचारियों के निर्वासन के खतरे के बीच ‘प्रोटेक्ट एक्ट’ को तेजी से मंजूरी दी

29 जुलाई को एक नाटकीय स्टेट हाउस सत्र में, मैसाचुसेट्स के विधायकों ने आखिरी क्षण में एक समझौता किया ताकि प्रवासी समुदाय के अधिकारों को बढ़ावा देने वाले प्रवर्तन-सीमित सहयोग और प्रशिक्षण (PROTECT) अधिनियम को गुरुवार तक अंतिम वोट के लिए लाया जा सके। इस समझौता विधेयक के तहत राज्य भर में संघीय नागरिक-प्रवासन प्रवर्तन के साथ सहयोग पर प्रतिबंध लगाए जाएंगे—विशेष रूप से स्थानीय पुलिस को ICE डिटेनर पर लोगों को रोकने, उनकी नागरिक स्थिति के बारे में पूछताछ करने या स्कूल, अस्पताल और पूजा स्थलों जैसे “संवेदनशील स्थानों” पर गिरफ्तारी की अनुमति देने से रोका जाएगा। यह विधेयक 2017 के लुन बनाम कॉमनवेल्थ फैसले से प्रेरित है, जिसने कहा था कि राज्य कानून बिना वारंट के नागरिक प्रवासन गिरफ्तारी की अनुमति नहीं देता, लेकिन यह कदम आगे बढ़कर किसी भी हिरासत में लिए गए व्यक्ति को कानूनी सलाह का अधिकार देता है और ICE वारंट अनुरोधों पर संघीय न्यायाधीश के हस्ताक्षर अनिवार्य करता है। समर्थकों ने इस विधेयक को लगभग 3 लाख हैती नागरिकों के अस्थायी संरक्षित स्थिति (TPS) खोने के जवाब में जरूरी बताया—जिनमें से 20,000 से अधिक मैसाचुसेट्स में रहते हैं—जब DHS ने इस स्थिति को इस सप्ताह समाप्त कर दिया। स्वास्थ्य सेवा नियोक्ताओं ने चेतावनी दी कि राज्य का पहले से ही दबाव में वृद्ध-देखभाल क्षेत्र लगभग 2,000 प्रमाणित नर्सिंग सहायकों को अचानक खो सकता है, जबकि हैती-अमेरिकी पादरीयों ने बताया कि कई लोग कार्यस्थल या न्यायालय छापों के डर से काम या स्कूल जाना बंद कर चुके हैं। “चाहे हमें पसंद हो या न हो, हम नुकसान कम करने की स्थिति में हैं,” ब्लैक और लैटिनो विधायी कॉकस के अध्यक्ष प्रतिनिधि एंडी वर्गास ने कहा। व्यवसाय समुदाय, जिसमें मैसाचुसेट्स सीनियर केयर एसोसिएशन और ग्रेटर बॉस्टन चैंबर ऑफ कॉमर्स शामिल हैं, ने इस विधेयक का समर्थन किया है, यह तर्क देते हुए कि प्रवासन कर्मचारियों को काम पर बनाए रखने और TPS समाप्ति के आर्थिक झटके को कम करने के लिए राज्य के नियमों में स्पष्टता जरूरी है। कॉर्पोरेट मोबिलिटी प्रबंधकों का कहना है कि विधेयक की प्रक्रिया संबंधी भाषा आंतरिक स्थानांतरण अनुपालन प्रोटोकॉल से मेल खाती है और यह अन्य प्रतिभा-आकांक्षी राज्यों के लिए एक मॉडल बन सकती है जो अचानक संघीय स्थिति परिवर्तनों का सामना कर रहे हैं। यदि हाउस और सीनेट अंतिम मंजूरी देते हैं, तो मैसाचुसेट्स कैलिफोर्निया, न्यूयॉर्क और इलिनॉय के साथ मिलकर आश्रय-शैली सुरक्षा को कार्यकारी आदेश के बजाय कानून में शामिल करेगा—जिससे ट्रम्प न्याय विभाग की तत्काल कानूनी चुनौती की संभावना बढ़ जाएगी। राज्य अधिकारी कहते हैं कि यह विधेयक केवल संघीय और स्थानीय अधिकार के बीच सीमा स्पष्ट करता है, लेकिन ICE के कार्यवाहक निदेशक माइकल बेंटली ने पत्रकारों से कहा कि एजेंसी “वैध प्रवर्तन में बाधा आने पर” रिकॉर्ड तलब करने या सार्वजनिक स्थानों में प्रवेश करने से “हिचकिचाएगी नहीं।” इसलिए बोस्टन क्षेत्र में संचालन वाली कंपनियों को कानूनी अनिश्चितता के एक छोटे दौर के लिए तैयार रहना चाहिए, जिसमें स्थान-आधारित प्रवर्तन पैटर्न तेजी से बदल सकते हैं। वैश्विक मोबिलिटी टीमों के लिए मुख्य संदेश दो हैं: पहला, TPS या अन्य मानवीय स्थिति समाप्त होने वाले कर्मचारियों को गैर-सीमित H-2B विस्तार या मानवीय पैरोल जैसे वैकल्पिक कार्य-अधिकार विकल्पों के लिए सलाहकार से परामर्श करना चाहिए। दूसरा, नियोक्ताओं को उन कार्यस्थलों, अस्पतालों और प्रशिक्षण केंद्रों की सूची बनानी चाहिए जो अधिनियम के तहत संवेदनशील स्थान माने जा सकते हैं और ICE के दौरे के लिए आंतरिक प्रतिक्रिया योजनाओं को अपडेट करना चाहिए। विधेयक पारित होने से यह भी सुनिश्चित होगा कि HR स्टाफ कब और क्या I-9 या E-Verify जानकारी गैर-आपराधिक जांचकर्ताओं के साथ साझा कर सकता है, इस पर स्पष्ट, लिखित नीतियां बनाए रखना कितना महत्वपूर्ण है।