फ्रांस ने संशोधित फ्रांस-भारत कर संधि को मंजूरी दी, प्रवासी कर्मचारियों की नियुक्ति खर्चों में राहत

16 सितंबर 2026 को मंत्रिमंडल की बैठक में फ्रांसीसी सरकार ने 18 फरवरी 2026 के प्रोटोकॉल की पुष्टि के लिए एक विधेयक को मंजूरी दी, जो भारत के साथ 1992 के कर संधि में संशोधन करता है। वित्त मंत्री लुक गार्नियर ने इसे प्राथमिकता देते हुए बताया कि यह अपडेट उन व्याख्यात्मक अस्पष्टताओं को दूर करता है, जो बेंगलुरु या मुंबई में तैनात फ्रांसीसी नागरिकों और पेरिस में भारतीय कंपनी के अंतर्गत स्थानांतरित कर्मचारियों के लिए वेतन योजना को जटिल बनाती थीं। मुख्य बदलावों में अल्पकालिक परामर्श परियोजनाओं के लिए स्थायी प्रतिष्ठान की स्पष्ट परिभाषा और पेंशन तथा स्टॉक-ऑप्शन कराधान को वर्तमान OECD मानकों के अनुरूप लाने वाला एक अनुच्छेद शामिल है। कैपजेमिनी और सफरान जैसी बहुराष्ट्रीय कंपनियों के लिए, जो हर साल दोनों देशों के बीच सैकड़ों इंजीनियरों का रोटेशन करती हैं, यह कदम दोहरे कर रोकथाम और फ्रांस में विदेशी कर क्रेडिट के लिए फाइलिंग के प्रशासनिक बोझ को कम करने का वादा करता है। यह प्रोटोकॉल फ्रांसीसी सामाजिक सुरक्षा प्रमाणपत्रों को भारतीय अधिकारियों द्वारा अधिक आसानी से स्वीकार किए जाने की अनुमति भी देगा, जो यूरोपीय संघ के आगामी ESSPASS के साथ मेल खाता है। हालांकि, कर सलाहकार चेतावनी देते हैं कि यह संधि अभी भी फ्रांसीसी संसद से पारित होनी है और नई दिल्ली से पारस्परिक स्वीकृति प्राप्त करनी है। यह संभव नहीं है कि यह 2027 कर वर्ष से पहले लागू हो। फिर भी, 2027 के बजट की योजना बनाने वाली कंपनियों को अपनी तैनाती लागत के अनुमान पुनः जांचने चाहिए: बिग फोर फर्म PwC के सिमुलेशन के अनुसार, प्रोटोकॉल लागू होने पर नियोक्ता को सकल तैनाती पैकेज पर 8% तक की बचत हो सकती है। मोबिलिटी प्रबंधकों को सलाह दी जाती है कि वे शैडो-पेरोल सॉफ्टवेयर को अपडेट करें और भारतीय तथा फ्रांसीसी तैनात कर्मचारियों को आगामी बदलावों के बारे में सूचित करें ताकि वर्ष के अंत में अप्रत्याशित देनदारियों से बचा जा सके।