Mahkamah Agung Polandia Memerintahkan Catatan Sipil Mengakui Pernikahan Sesama Jenis di Uni Eropa, Membuka Jalan untuk Hak Tinggal

Dalam keputusan bersejarah yang dikeluarkan pada 20 Maret dan dipublikasikan kemarin, 24 Maret 2026, Mahkamah Administrasi Tertinggi Polandia (Najwyższy Sąd Administracyjny, NSA) memutuskan bahwa kantor catatan sipil setempat wajib mencatat akta nikah pasangan sesama jenis yang menikah secara sah di negara anggota Uni Eropa lain. Putusan ini berasal dari kasus *Cupriak-Trojan & Trojan v. Mazovian Voivode* dan secara langsung menerapkan preseden Mahkamah Eropa November 2025 yang mewajibkan semua negara anggota mengakui pernikahan tersebut untuk keperluan kebebasan bergerak.

Sebelumnya, petugas pencatatan di Polandia rutin menolak memasukkan pernikahan sesama jenis dari luar negeri ke dalam daftar nasional, yang menyebabkan pasangan non-UE tidak bisa mendapatkan izin tinggal seperti yang otomatis diberikan kepada pasangan heteroseksual. NSA menyatakan praktik ini melanggar aturan kebebasan bergerak UE dan Pasal 21 Perjanjian Fungsi Uni Eropa. Mahkamah memerintahkan kantor pencatatan Mazovia untuk mencatat akta tersebut dan mendorong otoritas di tingkat bawah untuk melakukan hal serupa dalam kasus sejenis.



Bagi perusahaan, ini berarti perubahan besar dalam kepatuhan. Tim HR yang menangani penugasan karyawan dari luar kini dapat mendukung pasangan sesama jenis dengan jalur reunifikasi keluarga yang sama seperti pasangan lawan jenis, mempercepat proses hingga beberapa bulan dan menghilangkan kebutuhan izin kemanusiaan yang bersifat diskresioner. Konsultan imigrasi memperkirakan lonjakan permohonan dari staf multinasional yang kini memenuhi syarat mendapatkan kartu tinggal.

Putusan ini **tidak** secara otomatis melegalkan pernikahan sesama jenis di dalam Polandia; hukum domestik dan konstitusi masih mendefinisikan pernikahan sebagai ikatan antara pria dan wanita. Namun, Kementerian Kehakiman mengakui bahwa peraturan pelaksana harus direvisi, dan komisioner hak asasi manusia memperingatkan bahwa beberapa kantor lokal mungkin menolak hingga panduan resmi diterbitkan. Oleh karena itu, perusahaan disarankan menyiapkan dokumen tambahan—seperti akta nikah yang telah diapostil dan terjemahan tersumpah—untuk meminimalkan risiko penolakan mendadak selama masa transisi.

Secara praktis, karyawan yang sudah menikah di luar negeri disarankan memulai proses pencatatan sebelum mengajukan izin tinggal. Bagi yang merencanakan pindah, mempertimbangkan menikah di negara UE lain sebelum relokasi bisa menjadi strategi untuk memanfaatkan jalur yang kini lebih jelas. Manajer mobilitas disarankan memberi pengarahan kepada staf yang pindah mengenai kemungkinan perlu kunjungan langsung ke kantor catatan dan memantau instruksi terbaru dari Kementerian Dalam Negeri.